[浮云]美国因政府关门，无法给在德国的美军基地的德国雇员发工资 这一次美国政府停摆，受影响的不只是美国本土的公务员，远在德国的一批特殊劳动者也被卷入其中 —— 美军驻德基地的德国雇员们，正面临着工资无法按时发放的困境。 熟悉国际政治的朋友可能还有印象，上一次出现这种尴尬局面是在 2018 年。当时美国政府经历了长达 35 天的停摆，同样是驻德美军基地的德国雇员，一度被通知可能无法拿到薪水。 就在大家以为局面会陷入混乱时，美国政府最终通过临时拨款的方式解了燃眉之急，才让这场薪资危机暂时平息。可谁也没想到，几年后历史竟然再次重演，相同的困境又摆在了这些德国雇员面前。 这些德国雇员在美军基地承担着不少关键工作，从基地的日常维护、后勤保障到部分行政辅助岗位，都有他们的身影。 他们拿着与当地薪资水平匹配的报酬，原本以为这份依托于美军基地的工作足够稳定，却没料到会被美国国内的政治博弈牵连。 有趣的是，同样驻扎着美军的日本和韩国，却没有出现这样的问题。核心原因很简单，日韩两国政府本身就承担了驻当地美军基地部分人员的薪资开支。 这种差异化的安排，让三国在面对美国政府关门时，呈现出了截然不同的境遇。一边是德国雇员的焦虑不安，另一边是日韩相关人员的安然无恙，这种对比也让不少人对美军海外驻军的薪资保障体系产生了质疑。 从历史维度来看，这种 “宗主国让附庸国承担驻军薪资” 的模式，简直是颠覆了传统认知。自古以来，都是宗主国负责自己派驻附庸国军队的薪饷开支。 就像晚清时期，清军在朝鲜作战，所有将士的薪饷全由清政府一力承担，从未有过让朝鲜方面出钱的道理。如今美国却反其道而行之，让驻在国为自己的驻军相关人员买单，这种操作在国际上都显得格外另类。 美国政府关门的本质，是两党在预算法案上的博弈。每当分歧无法调和，联邦政府就会陷入停摆，而这种政治内耗的代价，却要让其他国家的民众来承担，实在说不过去。 驻德美军基地的存在，本应是美德军事合作的象征，现在却因为美国国内的政治问题，让合作的基石出现了裂痕。 德国舆论已经出现了不少质疑的声音，有媒体评论称，美国连自己驻军基地的雇员薪资都无法保障，还谈何履行对盟友的承诺。 更值得深思的是，这种薪资危机的反复出现，会严重影响美军海外基地的稳定性。德国雇员们的工作积极性受挫，基地的日常运转必然会受到影响。 长期下去，可能会导致人才流失，甚至影响美德之间的军事协作效率。美国如果不能妥善解决这个问题，最终损害的还是自身的海外战略利益。 美国作为全球军事力量最强大的国家，在海外拥有众多驻军基地，更应该展现出应有的大国风范，妥善处理好驻军相关的各项事务，而不是让驻在国的民众为自己的政治内耗买单。希望美国两党能够尽快达成共识，恢复政府正常运转，让这些无辜的德国雇员早日拿到应得的工资。 这场薪资风波也给所有国家提了个醒，国际间的军事合作与驻军安排，必须建立在公平合理、权责清晰的基础上。 只有这样，才能真正维护合作的稳定性，实现互利共赢。毕竟，靠政治博弈解决问题从来都不是长久之计，唯有秉持负责任的态度，才能在国际舞台上赢得真正的尊重。 （主要信源：环球网——美政府停摆持续 驻德美军基地德国雇员薪资发放受影响）