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企业利润越高,员工的待遇一定会随之升高。具体到个人,要看你的个人业绩,你对企业的

企业利润越高,员工的待遇一定会随之升高。具体到个人,要看你的个人业绩,你对企业的贡献是否提高了,如果没有,那你的工资收入必然停步,相对别人就降低了。这难道不正常吗?我没听说过企业利润连年增长,全体员工的工资收入反而普遍下降的。即使有这样的企业,也是极个别。//@展翅阿飞:卷的是压低员工待遇,压低供应商价格,变相压低供应商员工待遇,恶性循环。