别再纠结自己是不是“干部”了，事业单位早就不这么分了。 2002年，国办发了个《关于在事业单位实行人员聘用制度的意见》，要求全面搞“聘用制”，从“身份管理”改成“岗位管理”。意思就是，不管你以前是干部还是工人，现在都按岗位说话。 后来出台的国办发《事业单位人事管理条例》，直接规定全员签合同，能上能下、能进能出。 到了2011年，国办又发了《关于分类推进事业单位改革的指导意见》，第17条强调要公开招聘、竞聘上岗，一切按合同来。 现在就三类岗位： - 专技岗：靠技术吃饭，比如老师、医生、工程师，评职称涨工资。 - 管理岗：管事儿的，像科室主任，按等级晋升，不当领导也有机会提待遇。 - 工勤岗：技能型工作，比如司机、电工，能评到高级技师，还能转专技岗。 所以啊，身份不重要，岗位才重要。 选对岗位，比啥都强。