骑手8小时工作制+每周休1天！平台喊“自愿执行”，为啥大家都觉得是空话？核心不是政策不好，是没戳中灵活用工的死结！ 平台骑手成本占营收八成，多招人、提单价都怕亏，只能靠弹窗提醒“该休息了”，转头就把“冲单奖”改成“高峰补贴”。骑手更难，四五块一单还得扣钱，不堆时间赚不够生活费，索性多平台接单，A平台到点换B平台接着跑。 用工业时代的考勤管数字时代的骑手，根本不适用。 政策的价值是让大家看见骑手的辛苦，但真想保障权益，得平衡平台成本、骑手收入和消费者接受度。 你觉得该怎么调整，才能让骑手真的敢休息、能赚钱？来评论区聊聊！