双星名人创始人汪海声明与儿子、儿媳断绝关系：中国人的民族品牌，绝不能让“美国身份的人”接班！ 2026年开年，围绕百年鞋企双星名人的控制权争夺，演变成了彻底的决裂。 1月3日，84岁的双星名人集团创始人汪海发布声明，正式宣布与儿子汪军、儿媳徐英断绝父子及姻亲关系。新黄河记者从接近汪海的工作人员处获悉，这封公开信确为汪海本人所发。 没人能想到，这位把1921年创办的维新织带厂（后为国营第九橡胶厂）带成民族标杆的老人，晚年要和亲生儿子走到这一步。汪海1974年退伍进厂，1983年临危受命当党委书记时，厂里满是积压的解放鞋，连工人工资都发不出。 他带着员工偷偷跑市场叫卖，一年清完200多万双库存，还注册“双星”商标，硬生生在国有制鞋厂全行业低迷时杀出重围。上世纪90年代开拓美国市场，面对记者质疑，他当场脱下鞋子高举，用英语喊出“China Double Star”，这份民族底气藏了一辈子。 矛盾的根早在2022年就扎下了。儿媳徐英控股80%的青岛星迈达工贸有限公司，通过增资拿下双星名人56.96%股份，成了第一大股东。汪海虽然还挂着董事长头衔，持股21.88%，但实际控制权已经旁落。 2024年星迈达再度加码，持股比例冲到69.48%，徐英彻底成了实控人。这还不够，2025年4月矛盾彻底爆发，汪军夫妇带着人闯办公室，砸监控、打员工、抢钥匙，连存放商标档案的柜子都要搬，幸亏公安及时介入才没成。 更让汪海寒心的是，亲孙子汪子栋居然把他堵在家里，限制人身自由两小时逼他交权。12月这场争斗闹上了报纸，徐英宣称通过董事会决议免了他的职，指责他私刻公章；汪海马上反击，说董事会程序违法，已经起诉到青岛黄岛区法院，官司至今没结。 汪海在声明里列的11条理由，第一条就戳中要害：汪军和徐英1994年定居美国后就入了美籍。在他眼里，双星是国企改制来的民族资产，不是家族私产，让外籍人士接班，就是砸了几代人的心血。 这不是他固执，而是一辈子的坚守。他早年就喊“创名牌是最好的爱国”，打造的“人心、人情、人德”企业文化，连农村来的员工都能享受到班车接送、生日送蛋糕的待遇。可儿子儿媳掌权后，却搞“去创始人化”。 拆了门头上的汪海头像，停用他注册的“红蓝两颗星”商标，甚至在员工大会上把他当敌人，连他的工资、妻子200多万养老钱都扣着，车辆被装了窃听定位器，84岁的老人一度要靠借钱过日子。 双星曾经连续15年蝉联全国运动鞋销量第一，如今却只能靠几十元的老年鞋在下沉市场挣扎。本该集中精力转型，却被家族内斗耗得没了力气。汪海宁愿打破“子承父业”的传统，成立接班委员会选职业经理人，也不愿看着毕生心血变味。 这场决裂本质上是两种传承观的碰撞：是死守血缘不顾品牌初心，还是坚守底线选贤任能？汪海的决绝，给所有家族企业提了个醒：企业传承先传“魂”，这个“魂”就是品牌的根和守法经营的底线。各位读者你们怎么看?欢迎在评论区讨论。