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《视同缴费年限》!这是《社会保险法》里面的条款,必须参保才能适用!另外,还必须得

《视同缴费年限》!这是《社会保险法》里面的条款,必须参保才能适用!另外,还必须得有,当时的劳动人事局审批的招工录用表和体检入职报告,没有这些文字材料,就没有《视同缴费年限》的资格!