当前就业低迷期预计何时能迎来好转？ ------------------------------------ 短时间很难，想要寻找突破口就要转就业方向 我个人感觉，2026年大概率不会比2025年有根本性好转，消费降级和消费力的持续紧缩，很难在短期内得到实质性改善。 先说说“三驾马车”里的出口： 这一块必然会持续面临外部压力，而且这种压力的烈度也可能逐步加强。无论是美国大选周期下的政治需要，还是全球产业链重构的长期趋势，都意味着我们的外部环境会更趋复杂。中美之间在经济、科技等领域的博弈将是长期的，关税和贸易壁垒的扰动会成为常态。虽然美国当前与欧洲、中东、南美也存在各种矛盾，但中国作为其主要战略竞争对手的格局不会改变。 再说说消费： “出口不行转内销”是这几年很多企业的选择，但这条路并非没有上限。当前国内消费能力和生产能力确实存在不匹配的情况，两者的差额也在持续扩大。我们不可能脱离国际市场，短期内以内需作为周转缓冲是可行的，但从长远看，如何提升国内消费市场的深度和广度，将是关键挑战。 所以，国内消费市场的扩容是一个渐进过程，企业数量和岗位数量的增长也会受到制约。在这种情况下，每个企业首先要保证存活，才有机会争夺未来，“开源节流”成为必然选择。岗位缩编、薪资体系调整、人均工作量增加，这些都对应着就业形势会愈发严峻。 不过也要看到，就业市场的“结构性机会”依然存在。在传统行业收缩的同时，AI、智能制造、绿色能源、银发经济等新兴领域，正在持续创造新的需求和高质量岗位。这意味着就业难与“招工难”会同时存在，问题的核心在于劳动力技能与市场需求的匹配。 综合来看，2026年依然会是充满挑战的一年，但也并非全是悲观，那些能够适应变化、抓住结构性机会的个人和企业，依然能在寒冬中找到属于自己的增长曲线。