网传南通某行业协会为本地船舶企业发声，外市造船厂在南通定向挖人才，请求政府出面干预。 网友大多反对启动行政干预做法，因为人才也是资源，市场化的竞争环境需要市场化的解决手段。比如可以呼吁地方政府加大对船舶设计类人才的支持力度，企业给予市场化的薪酬待遇，这是解决问题的治本之策。 另外，挖人的企业也需要考虑自己的长远发展，给明显超出行业薪酬的挖人墙角的行为不是很正大光明，薪酬待遇能否可持续?一定要通过建立公平合理的用人环境，持续培养人才，善待人才，留住人才。 个人觉得政府部门不宜出面调停，而是可以采取人才补贴等待遇来留人。南通作为全国重要的海工装备基地，拥有南通中远川崎、韩通重工等合资船厂和中远海运重工、招商局重工、惠生重工等企业，市场很大，人才也很多。（图片引用自网络）
