笑不活了！女子向老板请假，理由是要给孩子开家长会，而且这一次必须要去一个大人，也不知为何？但女子觉得“大事不妙”。 老板听完立刻否决，说公司这段时间订单多，发货任务重，离了她根本转不开，为了不耽误工作，老板灵机一动，想出了一个妙招——他亲自出马，假装是孩子的表舅，替她去学校开家长会。 就这样，女员工留在公司继续盯着发货，老板则换上一身得体的衣服，直奔孩子所在的学校。走进教室，他跟其他家长一样找了个空位坐下，心里还挺坦然，想着无非就是听听老师讲讲学习情况，应付一下就能回去。 可让他完全出乎意料的是，老师简单寒暄几句后，竟然直接点名让他留下，说女员工的孩子这次考试只考了六分，要和他好好“交流交流”。 接下来的两个小时，老板坐在教室里，听着老师从孩子的课堂表现、作业完成情况，到学习态度、家庭配合等方方面面逐一分析，每一句话都像在说他这个“表舅”没尽到责任，他尴尬得头都抬不起来，全程只能不停点头道歉，心里把请假的女员工骂了八百遍。 好不容易熬到家长会结束，憋了一肚子气的老板匆匆赶回公司，见到女员工的那一刻，他终于绷不住了，拉着脸直言：“你家孩子考了六分，被老师骂了两个小时，我活这么大还没人这么骂过，以后谁爱开谁开去，反正我不去了。” 这件事被女员工的同事拍下来传到网上后，很快就引发了全网热议，不少网友都在评论区分享自己类似的经历，有人说自己也让同事替过家长会，结果被老师当场识破，尴尬到抠脚； 也有人调侃老板，说他这是“职场摸鱼不成，反被教育”；还有人表示，现在的家长太难了，既要忙工作，又要管孩子的学习，稍有不慎就会被老师约谈。 其实，像这样老板替员工开家长会的趣事，在现实生活中并不少见，尤其是在一些小型企业或者电商公司，员工和老板的关系比较亲近，遇到紧急情况时，老板偶尔也会挺身而出，帮员工解决一些生活中的难题。 可这次的情况显然超出了老板的预期，他原本以为只是走个过场，没想到却成了家长会的“重点关注对象”，不仅丢了面子，还被老师狠狠教育了一番，也难怪他回来后会这么生气。 随着这件事的热度越来越高，不少媒体也纷纷前来采访当事人，女员工在接受采访时说，她当时确实是因为发货任务太重，实在走不开，才抱着试一试的心态向老板请假，没想到老板竟然主动提出替她去开家长会，她心里还挺感动的，可一想到孩子只考了六分，就知道老板肯定会被老师约谈，所以一直提心吊胆，直到老板回来，她才松了一口气，同时也觉得特别不好意思。 老板则表示，他当时也是一时脑热，想着帮员工解决问题，没想到会这么尴尬，以后再也不会替员工去开家长会了，就算公司再忙，也得让员工自己去，毕竟孩子的学习是大事，家长的责任谁也替代不了。 这件事虽然听起来很搞笑，但也折射出了当代职场父母的无奈，他们既要在工作中打拼，又要在家庭中承担责任，常常被夹在中间，左右为难，稍有不慎就会顾此失彼。