3月8日胖东来创始人于东来公布了近40亿资产分配方案，这消息一出来就炸锅了。管理团队和员工各占50%利润。12名店长每人能分2000万，一共2.4亿。 胖东来从2000年就开始按岗位分配利润，这次把资产转股本，每年利润一半给员工发奖金，一半归股东。8913名一线员工对应资产18.11亿，普通员工人均20万。这分配方案兼顾各方，既激励核心人才，又让一线员工受益，真不愧是员工眼中的好企业。