说的对，老婆孩子在国外者，应该一律退出国家机关和事业单位，国家先不清理出这些人，就无法保证国家和人民的利益。 麻烦看官老爷们右上角点击一下“关注”，既方便您进行讨论和分享，又能给您带来不一样的参与感，感谢您的支持！ 2010年出台的《关于领导干部报告个人有关事项的规定》里头，白纸黑字写着，领导干部的配偶、子女移居国（境）外的情况，必须如实向组织报告。这可不是走形式，是硬杠杠。 那啥叫“移居国（境）外”，规定里头解释得清清楚楚，就是指配偶、子女获得外国国籍，或者获得国（境）外永久居留权、长期居留许可。说白了，就是咱们常说的“绿卡”或者入籍了，这事儿必须跟组织说清楚，不能藏着掖着。 除了要报告，还有更狠的规定，中央专门出台了《配偶已移居国（境）外的国家工作人员任职岗位管理办法》，里头明确说了，“裸官”不能在党委、人大、政府、政协这些重要岗位任职。这就等于是从源头上卡死了，你家人都在国外，那重要岗位你就别想了。 湖北省纪委监委网站前段时间还专门发了个问答，解释啥叫“裸官”，说配偶、子女均移居国外，党员干部一个人在国内工作，就成了通常所说的“裸官”。中央对这个问题非常重视，要求如实报告，严格限制提拔使用，已经在重要岗位的，及时调整。 这事儿还真不是光说不练，有真事儿的，科技日报社原副社长汤东宁，自个儿和老婆孩子都取得了英国永久居留权，也就是英国“绿卡”，这事儿他愣是没跟组织报告，个人事项报告里也没填，结果2015年被查出来，开除党籍、行政撤职，从正厅级直接降到副处级，连降三级。这处分够重吧。 汤东宁这个案子，中纪委官网都转发了，通报里写得明明白白，他不但全家拿“绿卡”不报告，还私自持有因私护照，多次因私出国也不请假，事后还隐瞒不报。这一桩桩一件件，都是踩了红线的，最后落个断崖式降级，谁也别喊冤。 那为啥要对“裸官”管这么严呢，道理其实很简单，你想想，一个人的老婆孩子都在国外，吃穿用度都跟国外绑在一起了，他手里握着国家的权力，做决策的时候能不受影响吗，这风险谁说得清楚。组织上管这个，不是多管闲事，是防患于未然。 其实早在2003年，中办就发过文件，明确要求党员干部不得以任何理由私自办理外国长期居留证，已经办了的，要主动向党组织报告并按有关规定处理。这规定都二十多年了，不是新提法，是常抓不懈的老规矩。 除了“裸官”这事儿，咱们国家还有一套公务员回避制度，夫妻关系、直系血亲、三代以内旁系血亲，这些有亲属关系的，都不能在同一机关有直接上下级领导关系的职位上工作。这道理是一样的，就是要防止利益冲突，保证公平公正。 那有人可能要问了，如果配偶子女确实因为孩子上学、工作需要，非得移居国外，那怎么办呢，湖北省纪委监委的回答很干脆，每个党员干部都要对党忠诚老实，正确衡量个人家庭和党和国家的关系，不要做“裸官”。真要移居，必须及时如实报告。 要是不报告或者隐瞒不报，后果是啥，党纪处分条例里写得清楚，违反有关规定取得国外永久居留资格的，给予撤销党内职务、留党察看甚至开除党籍处分。汤东宁就是活生生的例子，正厅级干部，说撸就撸了，一点不含糊。 所以说，现在网上有人提这个观点，说老婆孩子在国外的，应该退出国家机关事业单位，这话听着冲，但其实跟咱们国家的政策方向是一致的，不是谁在瞎嚷嚷，而是制度层面早就定下来的事儿。国家清理的不是人，是潜在的风险。 当然，也不是说所有配偶子女在国外的干部都有问题，但制度管的就是大概率，把风险提前控制住，比出了事儿再追责要强得多，这也正是咱们国家治理的一个高明之处，把规矩立在前面，把权力关进笼子里。 信源：中央纪委国家监委网站、湖北省纪委监委网站、甘肃纪检监察网、北京邮电大学、湖南省工业和信息化厅、乌达区政府网站。