社会上，发现一个特别奇怪的择偶现象：月薪3千的女生觉得自己配得上月薪8千的男生；年入10万的男生，却不敢对标年入20万的女生。 从年龄来看，大部分的夫妻，都是“男大女小”。 我再观察，发现“男大女小”还有太多的含义了。 那就是，择偶的过程中，女生收入少，也可以理直气壮地找一个收入很高的男生。 反过来，男生不敢轻易“高攀”收入比自己高的女生。 如果男生女生都在职场，那位置高低的搭配，也类似。 底层女生可以找管理层男生。 而底层男生，都好像不敢看管理层的女生一眼。 当然，层次不同，也反映了“收入不同”。 越来越多的人，把“收入”作为了择偶的标尺。 而这尺子，又严重向女方倾斜。 我还见过，没有收入的女生，都可以找月收入过万的男生。 有女生直接开口：“我就做全职太太，你答应吗？” 好像低收入的男生，连婚配场的入场券，都拿不到。 可能他去了场内，却没有发言权，只是保持沉默。 这个现象，值得很多父母、年轻人思考。 择偶的底气，到底来源于收入，还是其他？ 收入是非常直观的数字，也有吸引力。 可是“一叶障目不见泰山”，太多收入高的男生，人品、能力是有问题的。 收入很高的男生，可能对女生收入不在乎，但是对“美貌、年轻”，太在乎了。其中的隐患，不容小看。 多少大叔，用收入的魅力，找到了小姑娘。 但是他们的婚姻会成功吗？结婚后，真的幸福吗？ 高收入的群体并不多，因此造成“择偶的范围很小”，也是难题。 树立择偶的“价值观”，太需要了。 收入是生活价值，但不是人生价值的全部。 聪明的人，会看一个人的综合素质，也会对标自己的素质。 1.看“收入”的价值。可以折射一个人的工作岗位、工作能力、发展前景。 偶尔得到一笔财富，这是没有很大价值的，源源不断得到，才有价值。 2.看“人品”的价值。一个人走正道，对家庭负责，能尽孝，那收入少一点，幸福还会多一点。 千万别找了花花公子。有的男生，靠父母托举，有了高收入，后续能不能靠自己，是疑问。 3.看“爱情”的价值。如果真的爱一个人，那夫妻同心，其利断金。婚后的共同收入，这才是最靠谱的。 其实，人的收入是会波动的。 某大厂的男生，被裁员之后，可能以后找的工作，收入就是一个月几千。 一个普通打工人，当下月收入三千，但是后来自己做生意，年收入几十万。 所以，择偶的过程中，不要紧盯收入高低，要看价值高低。 也别一味“未来的对象标价格”。 两个有价值的人组合成夫妻，未来可期。