我真是看不懂了，一家造摩托的企业，居然敢把中层干部全砍了？老板和高管连会议室都没有，工位全在总装线边上。每天早上15分钟站会，闻着机油味就把活儿派了。技术员遇事不写报告，存了两百多条视频直接沟通。看板上不写KPI，只盯着当天每台车的故障率。我觉得这种野路子效率确实吓人。820RR出毛病根本不走审批，老师傅上手摸完，72小时就改完装车。自研三缸机也是几十轮硬试出来的。管理费硬是压到了2.1%，连同行的一半都不到。但这也让人看得心惊肉跳，上次买AI软件没审计差点吃闷亏。一旦遇上爆单，配套厂镁合金活塞废品率直线上升，全靠人肉死死盯着才没翻车。