记住一点:美也是从小慢慢长大的，
管理要看到效果需要一个使用的过程，
不能被用户/客户“忽悠瘸了”——
没人愿意被管理，因为它反人性！
管理的“美”，
需要一个润物细无声的使用过程与发现。
关键认知关键事实，也需要教育矫正！
尤其对于一款新产品新品类，
有一个使用熟悉的过程。
找到对标参照物，
在大家看到你的好之前，
请用最直白的话告诉大家“怎么使用”——
短短一句话就要入脑入心。
万事开头难，
总之不要被客户忽悠瘸了，
也不要被自己怀疑人生。你说呢？
记住一点:美也是从小慢慢长大的，
管理要看到效果需要一个使用的过程，
不能被用户/客户“忽悠瘸了”——
没人愿意被管理，因为它反人性！
管理的“美”，
需要一个润物细无声的使用过程与发现。
关键认知关键事实，也需要教育矫正！
尤其对于一款新产品新品类，
有一个使用熟悉的过程。
找到对标参照物，
在大家看到你的好之前，
请用最直白的话告诉大家“怎么使用”——
短短一句话就要入脑入心。
万事开头难，
总之不要被客户忽悠瘸了，
也不要被自己怀疑人生。你说呢？
