一家企业走到三十周年，往往各种深层弊病都会集中爆发。内部滋生腐败，裙带关系盘根错节，组织架构僵化保守，权力斗争愈演愈烈，各种沉疴积弊接踵而来。

也难怪企业很难传三代，马云也只敢立志做个102年的企业。

管理从来不是简单的流程制度，而是一门深奥的人性学问。里面牵涉着人性私欲，权力博弈，利益分配，环环相扣，错综复杂。