AI时代的工作逻辑被李想一句话给点透了，比起社交表达，更需要人能沉下心用好AI、深挖专业、解决复杂问题。

那些嘴笨脑强的人，往往能专注做事，精准适配AI辅助下的工作模式，贸然裁掉他们，对企业来说反而是损失。

企业与其急着裁员，不如花时间重新梳理人才标准，给员工适应AI的时间，帮大家转型成长。

盲目裁员不仅留不住真正适合未来发展的人才，还会打击团队士气，反而不利于企业长期发展，稳用人、善用人，才是更明智的选择。李想称AI时代不要轻易裁人