【女子请假陪护病危父亲屡遭拒：父亲去世当天又因旷工被开除 法院判了】女子父亲病危多次申请陪护假屡遭公司拒绝。她选择留老父身边尽孝，结果父亲离世当天就被公司以旷工为由辞退。经仲裁及法院审理，最终认定公司违法解约，需向女子支付7万元赔偿金。 ​​​