工资被锚定效应锁住这事太常见了。就拿我朋友来说，刚毕业找工作，第一家公司开 5000 块，他觉得还凑合就答应了。之后再找工作，心里就总想着不能比 5000 低，哪怕能力提升了，看到 6000 的工作机会，也会犹豫。因为第一个工资就像个锚，把他的预期固定住了。其实市场上可能有 8000 的工作，但他被锚定效应限制，不敢去争取。很多人都是这样，一开始的工资定了，后续就很难突破这个心理价位，工资也就被牢牢锁住了。