不是复员，而是新的"最低工资"和合同：西尔斯基透露了关于国防军改革的信息
▪️ 薪资保障。计划将军事"最低工资"定为3万格里夫纳。还将实施额外的经济激励措施：优先针对步兵、空降兵、海军陆战队以及填补前线最紧缺职位的士兵。
▪️ 以解雇代替复员。全面复员只能在战争结束后进行，但目前领导层正在制定根据在前线服役时间长短而实施解雇（延期服役）的机制。
▪️ 灵活合同。对于新入伍的志愿者，将考虑2年合同；对于现役军人，则为10个月合同。对于因健康原因退役但希望重返军队的人，将提供6至9个月的短期合同。对于不选择合同的人，将按照常规条件进行动员。