他和我是一个连队的战友，当时我担任连长，他是义务兵，河南南阳人。
他对当年连队发生在我们身上的故事记忆犹新，而我却忘得一干二净。
他说，他刚从学兵队分到连队的第二天便跟一个姓马的老兵打架，对我处理问题的方式很不服气，跟我理直气壮的进行辩论，最终还是我妥协了，各打了五十大板。
事情的经过是这样的。
小李跟比他早一年参军入伍的小马住在一起，小马以老兵自居，以命令的口吻让小李给他打洗脚水。小李不服气，质问他为什么欺负新兵？小马认定小李是个“刺头”，便想好的教训他，于是便动手打了小李一拳头。小李性情刚烈，岂肯受此欺负？于是他随手拿起马扎，狠狠地向小马头上砸去。小马是个欺软怕硬的家伙，被小李的气势震住了，吓得他抱头鼠窜，高喊着“救命”朝我的宿舍跑去。
我听到“救命”的呼喊声，立马冲出房间看发生了什么事情。只见小李在拼命地追赶小马。
我见状后，对小李大声呵道：“你想干什么？”
小李怒气冲冲地回答：“他打我。”
我说：“他打你，他跑什么？分明是你在打他。”
小李委屈地说：“连长，您不知道，是他欺负新兵，先动手打得我，我被迫自卫反击。”
我把小李叫到了我的宿舍，对他进行批评教育。给他讲作为一名新战士应该尊重老战士，不应该打架的道理。可小李一点都听不进去，总跟我辩论，还用质问的语气问我：“难道部队有老兵欺负新兵的传统吗？如果有的话，等明年我成了老兵也同样欺负新兵。”
当时真把我气的够呛，心想这个新兵有“故事”，好好的调教定能成器。
我对他说：“老兵欺负新兵固然不对，小马有错在先，但你作为一名新战士，组织纪律观念淡簿，遇事处理问题不冷静也同样存在过错，回去好好写检讨，争取组织宽大处理。”
我让小马和小李都分别写了书面检查，并分别在班务会上做了深刻检讨，还彼此互相道歉，化干戈为玉帛。
我见小李是非分明，敢于坚持原则，便培养他当了班长。他复员后，得益于部队的锻炼培养，在某央企担任高管，实现了自己的人生价值。