我还真遇到过拖欠工资的老板。之前在一家小公司上班，到了发薪日，老板就以公司资金紧张为由一拖再拖。不少同事怕丢工作，只能默默忍受。
其实老板不能随便拖欠工资，只有企业遇上不可抗力、经营困难，提前和工会、员工代表商量好延期日期，并且全员公示延期方案，延后发薪才算合规，缺一步都属于恶意欠薪。就像东莞谢岗一家表厂老板，拖欠51名工人近79万工资后失联跑路，最后被判刑罚款。
要是碰上老板无故扣钱、拖欠薪资，咱可以去人社局劳动监察大队投诉，也能申请劳动仲裁，证据齐全还能向法院申请支付令，老板跑路就起诉申请强制执行，工会也能帮忙。大家可别碍于情面，要勇敢维权！