以前国有企业推行三老四严岗位责任制，转制后中小微民营企业家对企业管理比较淡漠，重效益，重眼前利益，其实企业管理是企业永恒的话题，离开企业管理就会混乱，就会人心涣散，不利企业发展，所以，企业家不管大小强弱都要重视管理，才算一个合格的企业家。