钉钉管理被批不是阿里文化该有的样子 钉钉是谁生出来的？无招是谁一手提拔的？

2014年他从0到1把钉钉做起来——靠的是什么？靠的就是”已读未读、DING一下、打卡强管控"这套东西。

钉钉的管控基因不是无招带进去的，钉钉本身就是管控基因的产物，无招就是那个最天才的编码员。

他当年做钉钉的时候，全阿里都知道他的风格——铁腕、偏执、军事化、凌晨还在办公室。那时候大家管这叫”疯人院精神"，管这叫"阿里铁军魂"，管这叫"因为相信所以看见"。

每次钉钉DAU破纪录，高管们笑得合不拢嘴，无人不夸无招牛逼。

一个系统奖了他二十年，然后在他第二次回归干了437天之后，突然站起来说：诶等等，他怎么是这个样子的？这不符合我们的文化？

这不是反思。这是甩锅的经典句式——

"个别管理者的行为偏离了文化。"

翻译成人话就是：这个人坏了，不是我们坏了。

你看，锅已经立起来了，圆的，好踢。 钉钉内网再出7万字长文钉钉管理被批不是阿里文化该有的样子阿里回应钉钉团队文化阿里批钉钉不是阿里文化