正如此前公布的消息，Apple今日正式永久关闭美国三家零售门店，其中包含一家已组建工会的门店。

关闭门店清单（6月20日周六晚间停业）：1.康涅狄格州特朗布尔门店（Apple Trumbull）2.加利福尼亚州埃斯孔迪多的北郡门店（Apple North County）3.马里兰州陶森镇中心门店（Apple Towson Town Center）

Apple在4月曾表示，因上述门店所处商场经营持续走弱，做出了关闭门店这一艰难决定。

值得关注的是，陶森镇中心门店员工在2022年成为Apple美国首批组建工会的零售从业者，隶属于国际机械师与航空航天工人协会零售员工联合组织（IAM CORE），并在2024年和Apple签订了集体劳资协议。

工会及该店员工一直抗议此次闭店计划，马里兰州部分政界人士也对他们表示支持。工会方面不满：特朗布尔、北郡这两家非工会门店的员工可转调至就近Apple门店，而陶森这家工会门店员工却没有同等转调机会；Apple则回应称，此举只是严格履行双方此前签署的集体劳资协议条款。

Apple方面解释：协议约定，只有在陶森门店50英里范围内新开Apple门店的前提下，公司才可为闭店员工提供转岗或重新聘用机会；其余闭店情形，工会协商约定的解决方案为发放遣散金，目前遣散待遇已落实发放。

Apple表示现阶段暂无在该片区新开门店的规划；若这份集体劳资协议获批后的18个月内公司在此新设门店，这批受影响员工享有优先录用权。

即便如此，国际机械师协会（IAM）仍指控Apple存在涉嫌打压工会的行为，主张协议要求各方享受平等待遇。国际机械师协会主席称：“陶森的Apple员工投票加入IAM、奋力争取并签下劳资合约，如今却因此遭到区别对待。Apple签署了写明平等待遇的集体协议，理应在6月20日前履约、妥善善待这些员工。”

客观来看，陶森镇中心商场近年经营确实持续衰败，已有众多大型零售商户陆续撤出，Apple选择撤出该商场，很大一部分原因确实源于商场经营环境恶化。但此次事件可能会让其他Apple门店员工心生顾虑——组建工会未必能获得同等保障，而Apple本身一直对工会化持消极态度，这一局面客观上对Apple抑制工会发展有利。