汤家凤这是夺命的三连问啊！
网上爆出苏州一家汽配厂一次性招了十几名印度工人，流水线干组装、打螺丝的基础活，企业还专门办迎新会大肆宣传。
汤家凤对此提出三个疑问，
第一个问题：这些印度工人，到底算人才引进，还是单纯引进劳务？
咱们引进外国人才针对的是高端专家、技术骨干、行业紧缺人才，像这种普通流水线上干活的工人，肯定过不了审核。
第二个问题：企业这么用人，完完全全遵守咱们国家法律了吗？
这都是有法律明确规定的，外国人来华长期上班，必须先办人社部门的就业许可，拿正规Z字工作签证入境，之后还要办居留证，缺一不可，这些人手续齐全吗？
第三个问题：这群人当初是以什么名义办的签证入境？
正规务工只能走工作签，高端人才走R类人才签，至于商务签，旅游签等等根本就不能长期留在国内做工，当初他们是怎么进来并留下的？
其实汤家凤的这三个问题，也是大家想要问的，我们敞开大门欢迎促发展的海外人才，但绝不允许企业钻漏洞，借外籍劳务挤压普通劳动者岗位，大家说是吧！