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同事这个月被辞了,是合同到期,不续签了,问了一下应该可以拿两年的失业金,同时她的

同事这个月被辞了,是合同到期,不续签了,问了一下应该可以拿两年的失业金,同时她的保险也挪到社区自己交了,由于有失业金,国家会帮交医保。
她又找了一个不交保险的小公司,小公司别看小,但每个月的十号工资都是按时发的。现在她担心的是这个小公司也不给交保险,但工资准时发,不知道会不会影响她领失业金呢?国家会不会发现呢?