广东中山，有个小伙子夜里去酒店里做按摩，点了个女技师来给自己做服务。在按摩的时候，小伙子提出非分的要求，女技师不答应，小伙子生气了，竟然发泄情绪伤害女技师。酒店经理闻声赶来，立刻救下了女技师，小伙子害怕自己被抓，从5楼落了下去，也不知道是想要逃跑、还是故意做傻事，最后小伙子出了意外。

小伙子的家属不答应了，把酒店给告了，要求赔偿45.6万元。

（南方都市报6月28日报道了这则新闻。）

有一个小伙子刘某，时年25岁，事发这一天凌晨的时候，小伙子来到酒店里入住，因为也喝酒了，小伙子暂时还不想入睡。

听闻酒店里有按摩的服务，小伙子就来到了按摩的房间，点了个女技师给自己做按摩。

就在服务期间，刘某又产生了新的不大健康的想法，准备跟女技师提出要求。

听到刘某的诉求，女技师直接拒绝，坚决不答应，因为在她看来，刘某这个要求非常过分。

刘某这边也有前因，跟几个兄弟喝酒聚餐，当时心情也不是很好，如今看到女技师拒绝自己，他就更加生气了，直接想要发泄情绪。

在刘某的一再要求下，女技师表明自己的态度：她只提供正当的按摩服务，其他都不行。

刘某看到女技师如此不听话，竟然对她展开了伤害，当时女技师身体已经被刘某给伤害了不轻。

女技师一直大声呼救，这个时候，酒店的经理听到了，立刻赶过来施救。

进入房间后，看到女技师还在挣扎，身上有多处痕迹，刘某丝毫没有停止的意思。经理就先把女技师给救出来，准备带她去包扎。

同时，经理吩咐其他员工，要盯着刘某，等下就报一下警。

安抚好女技师之后，经理又折返，想要跟刘某协商，稳住他的情绪。谁知道，刘某却从5楼处，做了傻事。

究竟是想要逃避追责呢，还是本来就存了这个念头，一切未可得知。

没多久，救助人员、办案人员都赶过来了，但是很可惜的是，刘某经过抢救之后，还是离开了人世。

经查，在刘某的手机里，他给两位同事发布了信息，内容都是：我要走了，我们来生再见等等之类的。

如此可以判定，刘某在案发之前，已经存了这种要做傻事的念头。

而受伤的女技师呢，她的身体被刘某伤害了多处，伤情鉴定为轻微伤。

女技师这边还没开始索赔呢，刘某的家属倒开始上诉了，他们把酒店给告了，说酒店窗户的设计不合理，也没有安装限位器，要求酒店赔偿45.6万元。

酒店需要全方位安全吗？出来事情酒店需要绝对的兜底吗？法律的规定是，在合理限度内，保障住客的安全。

具体的我们看一下法律的规定。

《民法典》第 1198 条规定，宾馆、酒店作为经营服务场所应该承担合理限度内的安全保障义务，没有尽到义务造成了损害，需要承担侵权责任。

《民法典》第 1174 条规定，损害完全因为受害人故意造成的，他人不需要承担侵权责任。

这两条法令可以放在一起分析，首先就是，酒店确实应该履行安全保障义务，这是法律责任。

但是前提是，酒店负责任的义务，也是在合理的范围内，但是如果限高没有问题，且符合高度设备标准，是行为人自己翻越了，自己要做傻事，那么酒店就不存在过错。

而且酒店在发现男子想要做这类事的时候，已经作出了紧急处理，第一时间拨打了救助电话，也打电话报了警，完整履行了事后救助的义务。

由此可以得出的结论是：酒店在本案中，不存在任何过错，跟男子的离世不存在法律方面的因果关系，家属索赔不成立。

从刘某的信息内容来看，就算限位器再高、再完善，估计悲剧还是会发生。

还是上一条，1174条的补充条文。依据《民法典》规定，受害人故意自损、产生不好的行为，由行为人自行负责。

酒店安装限位器作用就是为了防止发生意外，但是却没法阻止有人存心要翻阅，所以说，这类涉事并非悲剧的产生原因。

相反，如果刘某没有出事，他对女技师造成的伤害，也要作出赔偿。

《民法典》第 1179 条规定，侵害他人造成人身损害，应该赔偿医疗费、护理费、误工费等。

女技师完全可以凭借这个条文，依法向刘某索赔，包括医疗费、误工费、精神损害赔偿费等。

信源：南方都市报