这年头啥人都有。广州一服装公司招聘了一名员工，试岗一小时就发现能力不行，公司在支付50元人工费后，该员工要求干满一天，下班后公司拒绝留用，并支付了320元报酬，结果，这名员工竟然通过劳动仲裁把公司告了，要求赔偿9500元。
好在法院没有惯着他，广州市海珠区以没有建立劳动关系且未进行用工管理，驳回了其赔偿金的申请，该员工继续上诉至广州市中级人民法院，诉求同样被驳回。
我只能说，防不胜防啊！自己工作能力不行，人家公司只是在试用你，才一天时间，就想赔偿，这种人，谁碰到谁倒霉，下一个被哪家公司撞上，谁知道呢？