其导师澄清，不是签证问题。苹果高级主管亲自招揽，他拒绝了。一个核心变量被忽略：创业的许可。美国签证制度让外国人难以自由创办公司，而中国提供了快速组队、资本和工程人才支持。这不是“错失”，是雄心与制度的错位。杨植麟的轨迹说明，顶尖人才的选择，越来越取决于哪里能更快兑现野心。美国不是不想留，是留不住雄心。 美国网友讨论杨植麟为何回国