乡村医生，对农村的医疗卫生事业，贡献颇大，如今较早入行的，大多已退出和即将退出，那么为医疗奉献了一生，他们养老问题，怎么解决，又由谁来解决。

其实这是一个老话题了，曾经讨论过多次，最可靠的信息，就是交由地方管理，由此便产生了地区差异，因为地区之间发展也不甚平衡，其实地方上和医疗系统，还是有一定隔阂的，就像外行管理內行一样。

最严谨的方式，还是划归医疗卫生系统，各口归各口，比较正规，理由是乡村医生干得工作，是归医疗系统，接受的任务，也是乡镇卫生院布置管理的，可是一讲到待遇和养老保障，就划归到了地方政府，怎么感觉就哪么别扭呢。

这个大概是，乡村医生待遇标准，定得很低的一个主要原因，比如乡村医生年过60岁，离岗补贴定在每月二、三百元之间，这像是给一个为医疗卫生事业，奉献了几十年的人，定得养老金吗？这能够养老吗？

之前文章也提到过，把乡村医生的待遇发放，交到地方手里，就是一个莫大的失误，太高估地方上的能力了。不要忘记，乡村医生关系到基层的医疗，搞得好不好，国家那么多钱都投入了，乡村医生的生话保障，却交到了地方手里。

乡村医生的生活保障，交由地方管理，只感觉很有些别扭，但是要说具体理由，却有些说不出来。大约是与事有益，说明这样做是对的，与事无补并无益，说明这样做，并不恰当。关键问题是，乡村医生看法很多，意见很大，已经影响到了队伍的兴旺和发展。

且看网友是什么看法：“乡村医生，为农村父老乡亲的健康，做出了巨大贡献，对于他们的养老问题，国家应立法解决。”看到了吧，也是赞同国家立法解决，而非交由地方管理。

“乡村医生，属于基层医疗卫生体系网底人员，但绝大多数不属于卫生系统事业在编人员，身份为协议服务人员。从职责贡献来讲，村医长期承担基本医疗、公共卫生、防疫慢病管理等公益任务，理应妥善解决养老。

国家政策实行分类保障：入编村医享受事业单位养老；无编制村医参加职工或城乡居民养老保险，地方给予参保补贴，离岗后发放年限补助。现实难点在于各地财力不一，补助标准差距较大。”（资料来自A1整理），

以上是结合AⅠ，对乡村医生的养老机制，作了一个简单的剖析和探讨，读者如有异议，可在评论区见。