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职场上有条不成文规律,当老板绕过你,直接找你的下属谈话时说明信任已经出现了裂缝,

职场上有条不成文规律,当老板绕过你,直接找你的下属谈话时说明信任已经出现了裂缝,你已经被踢出了核心人员圈,位置也会摇摇欲坠