店长手下管理的人数可没个准头。就像判断一个人能不能成事得看钝感力、利他思维和深度思考一样，店长管理人数也受多种因素影响。小便利店的店长，可能就管着两三个人，大家分工明确，工作简单直接。而大型商场里的店铺店长，手下可能有十几甚至几十号人，管理起来就复杂多了。这就好比食品工厂里，不同规模的工厂，车间管理的人数也不同。人数少，管理相对轻松；人数多，就需要店长有更强的管理能力和长远的思考，才能稳住大局，把店铺经营好。