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企业高管与公职人员共同实施强制猥亵,二人分别会怎么判?杭州酒局事件被害人初步鉴定

企业高管与公职人员共同实施强制猥亵,二人分别会怎么判?杭州酒局事件被害人初步鉴定轻伤二级赵某峰将被害人推倒致腰部受伤 2026年7月26日晚,杭州滨江区公职人员郁某栋、某企业高管赵某峰与一名女性员工在餐后转至某KTV包厢。期间,赵某峰、郁某栋对被害人实施了强制猥亵。被害人奋力反抗,赵某峰将被害人推倒,致其腰部严重受伤。被害人入院后一度意识不清,经司法鉴定机构初步鉴定,伤情构成轻伤二级。

据公开报道,8月6日杭州上城警方接报警,8月7日刑事立案;8月18日,杭州市调查处置工作组官方通报:赵某峰、郁某栋已被依法刑事拘留;郁某栋被免职,赵某峰被所在企业免职;纪检监察机关已收到相关问题线索,将依规依纪依法严肃查处。

一、两人均为强制猥亵罪共同实行行为人

官方通报明确认定:赵某峰、郁某栋二人共同对被害人实施强制猥亵行为。

二人系共同对被害人实施强制猥亵,均满足《刑法》第二百三十七条强制猥亵罪构成要件,属于共同正犯。

二、赵某峰推倒致轻伤:一行为触犯两罪,择一重罪处罚

赵某峰在共同猥亵过程中,为压制被害人反抗将其推倒,直接造成被害人轻伤二级,该行为同时触犯强制猥亵罪、故意伤害罪。

该暴力推倒行为服务、依附于猥亵犯罪进程,属于一行为触犯数罪名的想象竞合。

司法通说:择一重罪论处。

强制猥亵罪基本刑五年以下,故意伤害轻伤最高三年,全案以强制猥亵罪定罪,轻伤二级后果,可在该罪法定量刑区间内,作为酌定从重情节予以考量。

三、本案核心争议:能否适用五年以上加重处罚区间

《刑法》第237条明确:基本情节五年以下;具备当众、聚众、其他恶劣情节,处五年以上有期徒刑。

1、公共场所当众争议:

KTV包厢是否属于“公共场所当众”,看现场封闭状态、是否有外人可随时进入,证据待定。

2、其他恶劣情节:

二人共同作案并伴随暴力压制造成被害人轻伤二级,检察机关有可能据此主张构成“其他恶劣情节”,但最终是否适用五年以上量刑,由法院审理认定。

给被害人的三条维权建议

一、刑事附带民事诉讼要尽早提。

主张医疗费、误工费、护理费等直接物质损失。

二、理性博弈,把握好谅解权。

嫌疑人家属谈谅解、求轻判时,可将全部治疗费、康复费、误工损失、精神损害抚慰金整体打包报价。原则:先收款,后签字;钱不到位,字不签。

三、持续跟进案件程序进展。

本案目前处于侦查阶段,后续会移送审查起诉、开庭审判。被害人可全程委托诉讼代理人跟进案件、阅卷、发表意见,充分主张自身合法权益。

我是吴律师,关注我,懂法不走弯路。 北京