人品不好的领导常做的5件事： 1、爱当众羞辱下属，以此彰显自己的威风。 2、即便下属表现优秀，也会刻意打压，让对方自我怀疑。 3、规矩全凭自己制定且随意更改，出错时全部归咎于下属。 4、只压榨好用、老实的员工，遇到不好惹的人就选择无视。 5、有功劳时自己先抢占，出问题时立刻甩锅给他人。 ​