星宇股份的做法不是劝退，而是羞辱式的软裁员。把应届毕业生招进来，让招聘数据、员工学历构成、社会责任、校招任务……等等完成后，表演结束，应届毕业生没了价值就以“劝退”为名逼迫应届生辞职。反正星宇去年刚刚大规模裁员，现在干活的主力是外包的劳务派遣工，便宜好用，耗损性、替代性很强。