星宇股份批量辞退应届生，本质上和小红书想赖掉辞退的前员工期权一样，都是把员工压榨到物尽其用后，又想最低成本把员工当耗材一样扔掉。

结果是两者都在IPO上市前进程中被辞退的员工举报投诉。

星宇股份作为实体制造业，被投诉到供应链下游的大众等国外客商后，只能选择发补贴、道歉；而作为互联网企业的小红书受到影响并不是很明显，所以能冷处理前员工的维权举报。