另一方面，我觉得也要客观看待“躺平”这件事。现在的就业环境太差，导致很多人感觉，只要低于996的强度，都是在“躺平”。但是就算是965的工作强度，其实都比很多欧洲国家高了，但是在我们这里就视为“躺平”。
现在大厂的员工纷纷思考如何fire，其实很大一部分原因就是工作压力太大叠加ai冲击，以及物价和人工成本低廉。人都是趋利避害的，既然消费低，为什么要牺牲那么多精力去赚钱呢
另一方面，我觉得也要客观看待“躺平”这件事。现在的就业环境太差，导致很多人感觉，只要低于996的强度，都是在“躺平”。但是就算是965的工作强度，其实都比很多欧洲国家高了，但是在我们这里就视为“躺平”。
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