标题：员工长期病假，社保到底怎么缴？
员工请了3个月病假，社保还要不要继续缴？
答案：要缴。病假期间劳动关系没解除，社保义务不中断。
但有几个关键点HR必须知道：
① 病假工资可以按当地规定打折（一般不低于最低工资的80%），但社保基数不变，还是按原基数缴。
② 企业部分和个人部分都要继续缴，个人部分从病假工资里扣。
③ 病假超过医疗期的，可以协商解除合同，但社保要缴到解除当月。
④ 如果病假期间社保断缴了，员工工伤、医疗待遇都会受影响，企业要担责。
实操建议：病假超1个月的，提前跟员工书面确认社保继续缴纳，避免后续纠纷。
#HR #实操干货 #社保