很多外卖、网约车从业者，只能按灵活就业身份自己交社保。20%的缴费比例里，12%进统筹账户、仅8%计入个人账户，全部由个人承担，一年下来压力不小。不少人不是不想参保，而是负担实在太重。

新业态平台大量吸纳灵活就业人员，可绝大多数平台不给员工缴纳社保。平台靠骑手、司机的劳动赚钱，却把社保成本全部转嫁给劳动者，甚至通过合作协议、注册个体户等方式规避用工责任。

想要真正减轻灵活就业群体的压力，不能只要求个人咬牙缴费，关键是压实平台的用工责任。对于存在事实管理、强约束的全职从业者，平台应当承担对应的社保或职业伤害保障。只有让收益方承担起该有的保障成本，才能减少新业态里的权益漏洞。

你觉得平台该不该承担灵活就业人员社保的统筹部分？