大厅里的登记表刚发下来，差距就直接摆在了台面上：大专学历只发两张纸，本科以上一律给四张，而一个985刚报出校名，面试官连手里的笔都没放下，直接起身把人单独领进了里面的办公室。
现场挤满了刚出校门的年轻人，大专占了大半，普通本科也不少，一本挑不出几个。
网上总有人说进厂招工闭着眼睛要人，到了现场才发现，规矩卡得比谁都细。
求职者嘴里只要蹦出“一本”两个字，面试官的目光立刻从简历移到屏幕上，手指在键盘上一阵急敲，当场联网核验院校资质；普通本科只扫一眼毕业证，大专的干脆连查都不查，收了表格就放进盒子里。
填表区里几十号人挤在一起，空气里全是笔尖划过纸张的沙沙声，几个穿工服的车间主管背着手在过道里来回晃荡，眼神在每个人的四张表或者两张表上扫来扫去，看到专业对口的，手指往纸面上一点，顺手就把那份简历抽出来压在胳膊底下。
名校的招牌在这里不是软台阶，是明晃晃的通行证，一步迈过去，面试的岗位和薪资待遇当场就换了跑道。剩下的全看主管低头扫过的那几秒钟，能不能从桌上那一厚叠纸里把你挑出来。
有人说进了工厂大家都一样干活，也有人说学历高一档就少走三年弯路。
这种在现场被主管当面挑走的岗位，和后面统一分配过去的岗位，干起活来差距真有那么大吗？