最近，向太在自己公司的办公室里大发雷霆，当场掀桌子摔东西，这件事在圈内引起不小讨论。


导火索就是公司CEO，没经过向太同意，私自签下一笔1000万美金的舞台剧项目。在此之前，向太就明确表态，不打算碰舞台剧，她心里很清楚，这个行业就是个烧钱大坑。可这位高管直接先斩后奏把合同签完，之后才跑来找向太申请资金审批。

一千万美金换算成人民币是大几千万，可不是一笔小数目。舞台剧看着光鲜，实际风险很高，项目周期长，场租、人工开销巨大，受众群体又比较有限。圈内不少做舞台剧的，最后亏得一塌糊涂，能不能回本完全是未知数。

这位CEO打的算盘很简单：先把合同签下来，生米煮成熟饭，老板为了公司面子，大概率只能被迫接受。但向太在商场摸爬滚打几十年，根本不会吃这种哑巴亏。

这里其实给所有职场人和老板都上了一课。在职场里，最忌讳这种绑架式决策。项目要是搞砸了，亏的全是公司老板的真金白银；万一侥幸做成了，功劳就变成职业经理人的个人业绩，给自己履历镀金。拿着老板的本钱，去赌自己的事业前途，这种行为已经触碰职业底线。

这份合同，没有法人和董事会的最终授权，本质上属于越权签约。就算字签好了，后续依旧会有一大堆麻烦。

这件事不光是娱乐圈的一个瓜，现实工作中也很常见。不管职位多高，都不能越过权限自作主张。越权先斩后奏，看似效率高，实则是拿整个公司的风险为自己赌机会，最后往往很难收场。