3 月 31日，“选择济南 共赢未来” 2026 年驻济高校毕业生就业双选会暨济南护理职业学院毕业生就业招聘会在学院举办。本次活动由济南市人力资源和社会保障局主办，学院与历城区人力资源和社会保障局联合承办，是落实就业优先战略、推动校企精准对接、促进医学类毕业生高质量就业的重要举措。活动现场汇聚160余家用人单位，提供优质岗位 5000 余个，吸引学院及省内兄弟医学院校众多毕业生到场求职应聘。

济南市人力资源和社会保障局党组成员、市公共就业服务中心主任王振群，市公共就业服务中心高校毕业生服务处处长侯广栋，市卫生健康委员会科技教育与人才交流合作处处长孟斌，历城区人社局公共就业和人才服务中心主任李芸、副主任宗希峰，学院党委书记周敬，党委委员、副院长展永生，党委委员、副院长付世杰等领导出席开幕式。会上，学院党委书记周敬致欢迎词，市精神卫生中心崔亮亮代表用人单位发言，毕业生代表发言，王振群、周敬共同为人力资源合作单位授牌。市中心医院、四院、五院、七院、市精卫、市中医、市口腔、机关医院、济南医院、市民族医院、人民医院、中医结合医院、民族医院、皮肤病防治医院等30余家医疗卫生单位及多家企业代表共同参会。

双选会现场，齐鲁制药、漱玉平民大药房、山东威高集团、济南致美科技有限公司等 50 余家知名医药企业与医疗康养单位集中招才引智。现场氛围热烈、秩序井然，毕业生们携带精心准备的简历，在各展位前认真了解岗位需求、薪资待遇、发展空间等信息，主动与招聘负责人沟通交流、展示自身优势。双选会结束后，部分用人单位将开展专场宣讲与现场面试，与意向毕业生达成初步就业协议。

本次双选会内容丰富，紧扣毕业生求职关切，将就业招聘活动与政策宣传、指导服务有机融合。在会场中心区域设立济南市人才政策咨询处、征兵政策咨询专区，为毕业生提供精准政策解读。现场还设置了护理、药学、康复保健、医学技术、公共卫生等各系学生技能展示区、校友就业专区、AI智能就业服务专区及实习就业一体化展区，创新双选模式，全方位为学生搭建广阔的职业发展平台。学院与山东省医学高等专科学校、泰山护理职业学院等兄弟院校搭建就业联盟互促，向兄弟院校毕业生全面开放，积极为各校毕业生提供便捷的参会服务与就业对接机会，共同助力医养健康产业人才高质量就业。

以学生为中心，细节处见温度。学院始终将毕业生就业工作摆在突出位置，从岗位拓展到信息推送，从简历指导到面试服务，全链条关注学生需求。招聘会现场设有就业指导咨询台、简历诊断服务区，为毕业生提供“一对一”的个性化指导，帮助大家以最佳状态迎接职场挑战。招聘会结束后，学院将继续通过线上平台为用人单位和毕业生提供职位发布服务，依托线上渠道持续推送岗位信息，延长招聘服务周期，实现“线下对接+线上延展”的常态化就业服务模式，助力毕业生持续获取优质就业机会。

就业是最大的民生。下一步学校将持续抢抓毕业生求职黄金期、关键期，夯实就业工作、优化企业服务、拓展就业岗位，为用人单位与毕业生搭建双向选择的沟通交流平台，促进2026届毕业生高质量充分就业，用心用情做好就业指导帮扶，竭尽全力推动毕业生更高质量更加充分就业。