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零库存 + 自动裂变!顶俏 4 大核心机制,老板低风险躺赚

各位老板,还在被这些难题困住?库存压着几十万资金,卖不动的货堆成山;线下客流断崖式下滑,租金人工一分不少;推广投入大、转

各位老板,还在被这些难题困住?库存压着几十万资金,卖不动的货堆成山;线下客流断崖式下滑,租金人工一分不少;推广投入大、转化低,生意全靠 “硬撑”?

其实不是生意不好做,而是传统模式早已过时!顶俏模式靠 4 大核心机制,一次性解决库存、客流、资金痛点,让赚钱轻量又高效。

一、🎯分层准入:低门槛入局,高上限进阶

顶俏打破 “创业高门槛”,构建清晰角色进阶路径。

✅100 元买产品成会员,既是消费者也是推广者,直推奖励 22.5%;

✅3000 元投入获 30 套产品 + 核销网点身份,享 35% 基础分佣 + 级差奖励 + 积分进货;

✅20000 元升级工厂店,得 200 套产品 + 40% 起步分佣,还能拿招商奖、区域奖。

区县首家工厂店自动成总店,享区域保护和最高 2% 区域流水奖励,躺赚红利。低门槛无压力,业绩达标自动升级,权益同步提升。

二、🔄积分流转:核销即赚货款,零库存循环

这是顶俏最颠覆的设计,用积分代替囤货。

核销网点或工厂店每完成一笔订单,既能拿 10% 现金核销奖,还能获等额积分(1 积分 = 1 元货款),可直接向平台或上级进货。

先有订单再赚积分、用积分进货,平台以销定产零库存,经营者不用囤货占用资金。大工厂店为冲月度积分排行大奖(豪车、现金、旅游),还会主动帮下级周转,带动整体动销。

三、💰分佣裂变:多重奖励驱动自动推广

高奖励 + 级差升级,让参与者主动推广。

基础奖励人人可拿:直推赚 22.5%,核销得 10% 现金 + 积分;团队业绩达 10 万、30 万、300 万,分佣比例最高升至 44%;工厂店享招商奖,培育 2 个 300 万市场还能参与全球 1% 销售额分红。

多重收益覆盖不同层级,不用平台额外投推广费,生意自动裂变增长。

四、🤝闭环协作:线上线下联动,高效运转

平台、工厂店、网点、用户形成完美闭环:用户线上下单选就近网点自提,网点核销赚收益、用积分进货,工厂店向平台补货配送,平台统筹订单与奖励。

发货压力分散,平台轻资产运营,网点还能靠自提服务为原有生意引流,一举两得。

✅落地案例:3000 元入局,月赚 2 万 +

县城便利店王姐,之前月净利不足 5000 元。投入 3000 元成核销网点后,1 个月核销 80 笔订单,赚 800 元核销奖 + 8000 积分,直推和级差奖励赚 6350 元,自提服务带动门店其他品类销售额提升 30%,总收益超 2 万,半个月就回本。

顶俏模式让平台现金流充沛、自动裂变;经营者轻资产、低门槛、回本快;消费者得实惠还能赚钱。如果你正被经营难题困扰,这套机制能帮你突破瓶颈,抢占渠道红利,让生意从 “硬撑” 变 “躺赚”!

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