2025年度生活会“五个带头”问题清单

一、带头强化忠诚、提高能力方面

★执行重大事项请示报告制度不够严格规范，有时存在报告不及时、内容不全面或对请示报告范围把握不准的情况，组织纪律观念需进一步强化。

★对理论思想的学习浮于表面，满足于会议传达、文件通读，缺乏系统性钻研和深层次思考，未能完全做到知其然更知其所以然。

二、带头固本培元、增强党性方面

★理想信念常态化教育抓得不紧不实，对党的创新理论学习缺乏“钻”劲和“韧”劲，理论武装未能完全内化为坚不可摧的信仰根基。

★面对工作中的复杂矛盾和繁重任务，偶尔会出现畏难懈怠情绪，理想信念的“压舱石”作用发挥不充分，缺乏“功成不必在我，功成必定有我”的境界和担当。

三、带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面

★纪律规矩的“高压线”意识在细节处有所麻木，认为“小节无碍”，对一些“微小之失”警惕性不高，自我约束的防线存在漏洞。

★制度执行的刚性约束力不足，存在“弹性执行”“选择性执行”现象，制度权威未能得到充分维护。

四、带头干事创业、担当作为方面

★担当精神和攻坚锐气有所减退，面对历史问题或需要跨领域协调的难题，存在畏难发愁情绪和“等靠绕”思想。

★创新思维和开拓意识动力不足，习惯于路径依赖，运用新理念、新机制、新方法破解工作瓶颈的主动性和能力有待增强。

五、带头坚决扛起管党治党责任方面

★纪律教育的针对性、实效性有待增强，方式方法较为单一，警示教育震慑力、感染力不足，未能真正触及灵魂、入脑入心。

★在廉洁自律、遵规守纪方面的示范引领作用发挥不够充分，对自身要求有时标准不高，未能以更高标杆为党员干部作出表率。