告别死工资:普通人从0到1的资产积累全攻略(附步骤)
而普通人之所以一直穷，往往是只靠“主动收入”（工资）糊口，从没想过搭建自己的“资产蓄水池”。其实，资产积累从来不是“靠本金多”，而是靠“找对方法+长期坚持”。就像巴菲特的“滚雪球”理论，哪怕初始雪球很小，只要找...
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最新明确!事关工资
技能人才最低工资的 主要参考因素有哪些？可采取什么方法确定最低工资？近日 人力资源社会保障部 《技能人才最低工资分类参考指引》 为区域、行业、企业分类合理 确定技能人才最低工资 提供参考和指导 通知重点如下 区域...
海牛外援“跑路”兰克尔·泽:我不想留在拖欠这么多工资的球队
是的，青岛体育总监确实给我提供了一份下赛季的合同，但很遗憾，我拒绝了，因为他们之前有很多承诺没有兑现，坦白说，我不想继续留在一家拖欠这么多工资的俱乐部。祝大家未来一切顺利。“我无法与不尊重球员的俱乐部续约，承诺...
兰克尔-泽:海牛想续约,但我不想留在欠很多工资的俱乐部
是的，青岛体育总监确实给我提供了一份下赛季的合同，但很遗憾，我拒绝了，因为他们之前有很多承诺没有兑现，坦白说，我不想继续留在一家拖欠这么多工资的俱乐部。祝大家未来一切顺利。兰克尔-泽今年夏窗来到青岛海牛，共代表...
反对工资帽!多家英媒:多数英超球队拒绝实行工资帽,共12票反对
直播吧11月21日讯据泰晤士报、每日邮报等多家英国媒体记者消息，今日英超开会表决工资帽规则是否实行，最终12票反对、7票支持。据此前报道，今日投票表决的类似工资帽的制度被称为“锚定机制”（anchoring），核心规则是各...
镜报:曼联曼城阿森纳反对英超工资帽,利物浦维拉埃弗顿支持新规
锚定限制了俱乐部在工资和转会费摊销上的支出，该限额基于联赛中最穷的俱乐部。具体来说，这个限额是分配给最穷俱乐部金额的五倍，从而为所有20家俱乐部设定了相同的支出上限。这实际上是对整个联赛设置了一种工资帽，只允许...
华兴源创非独立董事潘铁伟离任,年龄55岁在公司董事和高管中排4/16,薪酬90万元在董事和高管中排3/7
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1677.13万元，2023年薪酬总额为1451.67万元，2024年薪酬总额为1166.93万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少510.20万元，降幅30.42%。华兴源创公司股价从2022年...
智明达聘任李伟为副总经理,联席董事长江虎年薪最高184万,财务总监刘馨竹薪酬最低为43万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为827.20万元，2023年薪酬总额为773.10万元，2024年薪酬总额为784.32万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少42.88万元，降幅5.18%。智明达公司股价从2022年末的31....
恒玄科技核心技术人员曾华新任职工代表董事,年龄48岁在公司董事和高管中排7/11,薪酬155万元在董事和高管中...
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为981.37万元，2023年薪酬总额为1201.68万元，2024年薪酬总额为1339.40万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加358.03万元，增幅36.48%。恒玄科技公司股价从2022年末...
前沿生物首席技术官陆荣健新任职工董事,年龄63岁在公司董事和高管中排2/10,薪酬203万元在董事和高管中排3/7
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1411.31万元，2023年薪酬总额为1383.72万元，2024年薪酬总额为1218.69万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少192.62万元，降幅13.65%。前沿生物公司股价从2022年...
嘉华股份聘任38岁王才立为职工代表董事,董事长李广庆年薪最高120万,财务总监李乃雨薪酬最低为31万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为741.99万元，2023年薪酬总额为633.88万元，2024年薪酬总额为708.31万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少33.68万元，降幅4.54%。嘉华股份公司股价从2022年末的16...
永信至诚副总经理张雪峰新任职工代表董事,年龄38岁在公司董事和高管中排10/13,薪酬72万元在董事和高管中排6...
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为778.53万元，2023年薪酬总额为751.74万元，2024年薪酬总额为813.50万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加34.97万元，增幅4.49%。永信至诚公司股价从2022年末的16...
弘信电子聘任43岁陈素真为副总经理,董事长李强年薪最高130万,副总经理赖晓晶薪酬最低为2万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为739.92万元，2023年薪酬总额为658.74万元，2024年薪酬总额为726.41万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少13.51万元，降幅1.83%。弘信电子公司股价从2022年末的10...
伟明环保聘任41岁李玉燕为职工代表董事,副总裁项奕豪年薪最高158万,非独立董事朱善玉薪酬最低为30万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为995.69万元，2023年薪酬总额为1089.15万元，2024年薪酬总额为1265.80万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加270.11万元，增幅27.13%。伟明环保公司股价从2022年末...
道氏技术副总经理刘鑫炉离任,年龄39岁在公司董事和高管中排9/11,薪酬97万元
2024薪酬(万元) 相对上年增减(万元) 年龄 副总经理 20231215 20240816 副总经理 20220209- 董事长 20240417 20270416 非独立董事 20240417 20270416 董事会秘书 20210330 20250321 副董事长 20240417 20270416 非独立董事 ...
最新明确!事关工资
《指引》引导区域、行业、企业根据自身实际情况，参考《指引》提供的方法，通过集体协商或履行民主管理程序等方式，在当地最低工资标准之上，分类分级合理确定技能人才最低工资，其中企业技能人才最低工资应不低于所在区域或...
岗前培训期间要不要发工资?听听法官怎么说
“打工人”能要求用人单位支付岗前培训期间的工资吗？这不，就有员工为此和单位闹上法院讨说法。2022年3月，吕某入职A公司，双方签订一份《培训协议》，约定“培训期2个月（2022年3月1日至4月30日），在此期间无工资，不构成...
还是降薪来的?爆料人:BLG给Viper工资几百万 有商务、直播略微补偿
直播吧11月19日讯近日留言BLG即将签约Viper选手，爆料人恋恋红茶表示BLG给Viper工资几百万，有商务、直播略微补偿。还是降薪来的?爆料人:BLG给Viper工资几百万 有商务、直播略微补偿 来源:直播吧电竞 发表时间:2025/11/19 12:...
工资怎么发?来看具体规定!
非全日制用工是月结工资吗？非全日制用工 是指以 小时计酬 为主，劳动者在同一用人单位一般平均 每日 工作时间 不超过四小时，每周 工作时间累计 不超过二十四小时 的用工形式。非全日制用工小时计酬标准 不得低于 用人单位...
新东方创始人俞敏洪给所有企业老板提了醒：你可以鼓励员工，也可以批评员工，但千万
新东方创始人俞敏洪给所有企业老板提了醒：你可以鼓励员工，也可以批评员工，但千万不要在旅游的时候给员工发“心灵鸡汤”旅游这事儿，在打工人心里早有了固定标签——那是把“工作模式”手动切换成“生活模式”的缓冲带，是挤在地铁里刷攻略时就盼着的喘息机会。谁出门前不是悄悄把工作群设成“免打扰”，行李箱里塞的是换洗衣物，不是待处理的报表？可偏偏有些老板，像是揣着个“鸡汤发射器”，员工刚在景区拍完一张笑脸照，手机震一下，打开全是“奋斗没有终点”“假期正是弯道超车的好时机”这类话。你说这些老板是坏吗？倒也未必。好多人可能真觉得自己在“激励员工”，觉得把“努力”挂在嘴边，就是尽到了管理者的责任。可他们偏偏没搞懂，“激励”这东西也分场合，就像没人会在别人吃年夜饭的时候，劝人赶紧放下筷子去健身房一样。员工的假期，本质上是“私人时间”，是用来回血、用来陪家人、用来发呆的——哪怕只是在酒店里睡个懒觉，那也是人家应得的放松。这时候发鸡汤，不是鼓励，是添堵。就像你正捧着一杯冰可乐准备解渴，有人突然往杯子里倒了一勺热蜂蜜，甜得齁人，还完全不是你想要的味道。更有意思的是，这种“假期鸡汤”往往透着一股脱离实际的尴尬。老板们可能坐在自己的度假别墅里，看着窗外的海景，敲下“每一份付出都会有回报”；可员工说不定刚挤完景区的人山人海，正蹲在路边啃面包，看到这句话只觉得讽刺。真正的管理，从来不是靠几句口号撑起来的。俞敏洪为什么能说出这话？新东方走过那么多起起落落，他该明白，员工认的不是“鸡汤里的道理”，是平时老板给的尊重——尊重他们的工作成果，也尊重他们的休息时间。你要是平时把薪酬给到位、把流程理顺畅，员工不用你催也会好好干活；可你要是总在别人放松的时候“刷存在感”，只会让人觉得“老板根本不懂人”。还有些老板，可能是把“发鸡汤”当成了一种“管理仪式”，觉得不发点什么，就体现不出自己的“领导价值”。可这种仪式，早就成了员工之间的“吐槽素材”。有人会把老板的鸡汤截图发到朋友群里，配个“无语”的表情包；有人干脆直接忽略，连点开都懒得点开。到最后，老板以为自己在“传递正能量”，实际上却在悄悄消耗员工的好感度——本来好好的假期心情，被一条消息搅得稀碎，等收假回到公司，工作状态反而更差。这哪是“提提醒”，简直是“帮倒忙”。说到底，管理的核心是“懂人”，不是“说教”。你可以在周一早上开会时和员工聊目标，也可以在项目出问题时指出不足，这些都是工作中的正常沟通。可假期就是假期，别让那些没用的鸡汤，毁了员工好不容易盼来的轻松。毕竟，能让员工心甘情愿为公司打拼的，从来不是几句轻飘飘的口号，而是“你尊重我，我也愿意为你尽力”的双向奔赴。各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。
TA:恩德里克租借里昂包含出场数条款,皇马承担部分薪水
直播吧11月18日讯据TheAthletic报道，恩德里克租借里昂包含出场数条款，皇马承担部分薪水。TA报道称，里昂正与皇马就恩德里克的租借事宜进行深入谈判，皇马预计将承担这位前锋本赛季剩余薪水的一部分。据一位参与谈判的消息...
技能人才最低工资如何确定?人社部发布指引,可采取月最低工资或月最低技能津贴等方式
指引引导区域、行业、企业根据自身实际情况，参考指引提供的方法，通过集体协商或履行民主管理程序等方式，在当地最低工资标准之上，分类分级合理确定技能人才最低工资，其中企业技能人才最低工资应不低于所在区域或行业确定的...
保隆科技聘任38岁王斌为副总经理,董事长张祖秋年薪最高131万,副总经理尹术飞薪酬最低为111万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为913.45万元，2023年薪酬总额为911.70万元，2024年薪酬总额为839.00万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少74.45万元，降幅8.15%。保隆科技公司股价从2022年末的44...
艾为电子聘任41岁张正锋为职工代表董事,财务总监陈小云年薪最高107万,非独立董事郭辉薪酬最低为25万
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬383.61万元，平均薪酬27.15万元，年薪中位数为26.00万元。其中，财务总监陈小云薪酬最高为107.20万元，非独立董事及核心技术人员郭辉薪酬最低为25.20万元（2024年任期不满1年的不参与...
ST天择聘任43岁邹柳为职工董事,副总经理关敬蓉年薪最高105万,副总经理周智薪酬最低为71万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为558.06万元，2023年薪酬总额为499.77万元，2024年薪酬总额为514.41万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少43.65万元，降幅7.82%。ST天择公司股价从2022年末的16....
调查:在首尔买房需不吃不喝攒工资14年,较上一年增加0.9年
格隆汇11月17日｜据韩国中央日报，有调查显示，截至去年，要在韩国首尔购置房产需要不吃不喝把工资全部存下来存14年。韩国国土交通部于16日公布了包含上述内容的《2024年度居住实态调查》。根据该调查，首尔持有房产的家庭的...
技能人才最低工资指引来了
指引引导区域、行业、企业根据自身实际情况，参考指引提供的方法，通过集体协商或履行民主管理程序等方式，在当地最低工资标准之上，分类分级合理确定技能人才最低工资，其中企业技能人才最低工资应不低于所在区域或行业确定的...
辽宁调整最低工资标准!12月起正式实施
近日，辽宁省人社厅正式发布通知，依据《最低工资规定》及《辽宁省最低工资规定》相关要求，经省政府同意并报人力资源社会保障部批准，决定对全省最低工资标准进行新一轮调整，旨在进一步保障劳动者基本生活需求。此次调整将月...
卫报:EFL将反对英甲俱乐部提出的工资帽和超支奢侈税激进提案
直播吧11月15日讯《卫报》报道，英格兰足球联赛（EFL，负责运营英冠、英甲和英乙联赛）将反对英甲俱乐部提出的引入470万英镑工资帽以及对超支俱乐部征收奢侈税的激进提案。本月，18家英甲俱乐部致信EFL主席里克·帕里，主张...
大数据筛查揪出欠薪风险数字检察织密农民工工资“保护网”
经过细致筛查，初步锁定91家施工总承包单位存在未按规定存储工资保证金，或未提供符合要求保函的情况，排除71个属于设计规划类、监理服务类或者机械设备检测类等无需缴纳农民工工资保证金的类别的项目，最终确定20个在建施工...
德佬:球员拿俱乐部的工资,我们理应有权决定是否让他们去国家队
直播吧11月15日讯不久前，...“球员们拿着俱乐部的工资，而俱乐部应该有权决定是否让他们加入国家队。如果球员在国家队受伤，那么应该重新开放转会窗口，我们需要得到赔偿。但看起来国际足联和欧足联根本不关心国内联赛的事情。
北京最低工资涨到每月2540元,聊点实在的,这个钱能活成啥样呢?
右耳君昨儿晚上在小区门口，听见几位街坊聊起最低工资调整的事。开超市的王叔边整理货架边说：“听说最低工资又涨了，我这店里两个员工倒是能宽裕点儿。说实在的，这几年什么都在涨，工资能跟着往上走一走，对不少家庭来说确实...
泉州启动“治欠冬季行动”以工程建设项目、制造业、服务业等为重点整治领域,为农民工工资上“保险”
年终岁末，农民工工资支付问题再度成为社会关切。昨日，记者从泉州市就业促进和劳动保护工作机制办公室获悉，自11月1日起至2026年春节前，泉州市将开展治理欠薪冬季专项行动，为农民工工资支付筑起“防护网”。本次行动将工程...
爱美客聘任41岁李冬梅为副总经理及董事会秘书,副总经理勾丽娜年薪最高273万,非独立董事王兰柱薪酬最低为19...
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1453.58万元，2023年薪酬总额为1650.77万元，2024年薪酬总额为1564.27万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加110.69万元，增幅7.61%。爱美客公司股价从2022年末的...
慈星股份聘任40岁裘丽群为审计部负责人,董事长孙平范年薪最高102万,副总经理李立军薪酬最低为81万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为493.54万元，2023年薪酬总额为571.09万元，2024年薪酬总额为572.38万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加78.84万元，增幅15.97%。慈星股份公司股价从2022年末的4...
58.22万元工资追回来了!
长沙晚报掌上长沙11月13日讯（全媒体记者刘攀）“多亏了你们的协调处理，我们才能拿到工资，真是太感谢你们了！近日，周先生来到望城区劳动人事争议仲裁院，将一面写有“情系民工解民忧，热心为民办实事”的锦旗交到仲裁院工作...
新巨丰副总经理焦波新任职工代表董事,年龄50岁在公司董事和高管中排7/10,薪酬126万元在董事和高管中排7/8
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬2358.67万元，平均薪酬294.83万元，年薪中位数为226.11万元。其中，董事长及非独立董事袁训军薪酬最高为565.00万元，副总经理及非独立董事隗功海薪酬最低为122.07万元（2024年任期...
爱美客财务负责人(财务总监)张仁朝新任职工代表董事,年龄47岁在公司董事和高管中排7/9,薪酬234万元在董事和...
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1453.58万元，2023年薪酬总额为1650.77万元，2024年薪酬总额为1564.27万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加110.69万元，增幅7.61%。爱美客公司股价从2022年末的...
多浦乐聘任45岁纪轩荣为非独立董事,副总经理林俊连年薪最高133万,副总经理王黎薪酬最低为37万
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬461.36万元，平均薪酬82.37万元，年薪中位数为78.52万元。其中，副总经理及非独立董事林俊连薪酬最高为133.04万元，副总经理及董事会秘书王黎薪酬最低为37.49万元（2024年任期不满1年...
爱美客聘任54岁简青为非独立董事,副总经理勾丽娜年薪最高273万,非独立董事王兰柱薪酬最低为19万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1453.58万元，2023年薪酬总额为1650.77万元，2024年薪酬总额为1564.27万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加110.69万元，增幅7.61%。爱美客公司股价从2022年末的...
多浦乐副总经理林俊连新任非独立董事,年龄39岁在公司董事和高管中排4/7,薪酬133万元在董事和高管中排1/5
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为482.60万元，2023年薪酬总额为458.00万元，2024年薪酬总额为461.36万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少21.24万元，降幅4.40%。数据显示，近一年，多浦乐发生董...
爱美客聘任69岁陈重为非独立董事,副总经理勾丽娜年薪最高273万,非独立董事王兰柱薪酬最低为19万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1453.58万元，2023年薪酬总额为1650.77万元，2024年薪酬总额为1564.27万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加110.69万元，增幅7.61%。爱美客公司股价从2022年末的...
多浦乐总经理蔡庆生新任非独立董事,年龄52岁在公司董事和高管中排2/7,薪酬124万元在董事和高管中排2/5
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为482.60万元，2023年薪酬总额为458.00万元，2024年薪酬总额为461.36万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少21.24万元，降幅4.40%。数据显示，近一年，多浦乐发生董...
本立科技副总经理孙勇离任,新任职工代表董事,年龄58岁在公司董事和高管中排4/9,薪酬73万元
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬517.62万元，平均薪酬73.35万元，年薪中位数为69.67万元。其中，董事长、总经理及非独立董事吴政杰薪酬最高为98.94万元，副总经理及财务负责人潘朝阳薪酬最低为61.62万元（2024年任期...
天秦装备副总经理赵子东新任非独立董事,年龄54岁在公司董事和高管中排4/6,薪酬65万元在董事和高管中排3/6
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为354.28万元，2023年薪酬总额为371.15万元，2024年薪酬总额为410.92万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加56.64万元，增幅15.99%。天秦装备公司股价从2022年末的...
帝科股份聘任40岁荣苏利为非独立董事,董事长史卫利年薪最高350万,副经理戚尔东薪酬最低为54万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为737.80万元，2023年薪酬总额为746.85万元，2024年薪酬总额为830.56万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加92.76万元，增幅12.57%。帝科股份公司股价从2022年末的...
帝科股份副经理戚尔东新任职工董事,年龄54岁在公司董事和高管中排1/9,薪酬54万元在董事和高管中排5/5
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为737.80万元，2023年薪酬总额为746.85万元，2024年薪酬总额为830.56万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加92.76万元，增幅12.57%。帝科股份公司股价从2022年末的...
德尔玛副总经理蔡演强离任,新任职工代表董事,年龄34岁在公司董事和高管中排6/6,薪酬99万元在董事和高管中排...
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬617.13万元，平均薪酬123.43万元，年薪中位数为99.41万元。其中，副总经理AlexRishoej薪酬最高为175.73万元，副总经理及董事会秘书孙秀云薪酬最低为93.90万元（2024年任期不满1年的不...
中英科技财务总监何泽红离任,年龄57岁在公司董事和高管中排3/5,薪酬51万元
综上所述，本次离任的财务总监何泽红，年龄57岁，在上述董事和高管中排3/5，2024年薪酬为51.45万元，对公司有何影响，新浪财经-鹰眼工作室将持续关注。风险提示：市场有风险，投资需谨慎。本文为AI大模型基于第三方财汇数据库...
慈星股份副总经理杨雪兰新任职工代表董事,年龄39岁在公司董事和高管中排7/7,薪酬81万元在董事和高管中排4/5
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为493.54万元，2023年薪酬总额为571.09万元，2024年薪酬总额为572.38万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加78.84万元，增幅15.97%。慈星股份公司股价从2022年末的4...
慈星股份聘任24岁孙诗梦为非独立董事,董事长孙平范年薪最高102万,副总经理李立军薪酬最低为81万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为493.54万元，2023年薪酬总额为571.09万元，2024年薪酬总额为572.38万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加78.84万元，增幅15.97%。慈星股份公司股价从2022年末的4...
约5.5亿!多家媒体:部分英超队反对设工资帽,认为削弱实力
因此，如果英超坚持推进新的工资帽计划，那么极有可能陷入与球员的对峙局面。据《泰晤士报》报道，PFA计划在下周与全部20支英超球队的队长进行会面，之后在11月21日的英超股东会议上，将对“锚定规则”进行投票表决。曼联和...
诚达药业聘任44岁李文绢为非独立董事,副总经理冯宇年薪最高79万,财务总监费超薪酬最低为31万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为818.64万元，2023年薪酬总额为670.17万元，2024年薪酬总额为527.96万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少290.68万元，降幅35.51%。诚达药业公司股价从2022年末的...
火星人非独立董事汤荣离任,年龄42岁在公司董事和高管中排6/10,薪酬84万元
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为863.81万元，2023年薪酬总额为1184.52万元，2024年薪酬总额为848.55万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少15.26万元，降幅1.77%。火星人公司股价从2022年末的23....
诚达药业聘任51岁陈维汉为职工代表董事,副总经理冯宇年薪最高79万,财务总监费超薪酬最低为31万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为818.64万元，2023年薪酬总额为670.17万元，2024年薪酬总额为527.96万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少290.68万元，降幅35.51%。诚达药业公司股价从2022年末的...
诚达药业聘任72岁葛建利为执行事务的董事,副总经理冯宇年薪最高79万,财务总监费超薪酬最低为31万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为818.64万元，2023年薪酬总额为670.17万元，2024年薪酬总额为527.96万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少290.68万元，降幅35.51%。诚达药业公司股价从2022年末的...
回天新材副总经理史学林离任,新任职工代表董事,年龄43岁在公司董事和高管中排10/11,薪酬92万元
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬932.60万元，平均薪酬85.14万元，年薪中位数为90.06万元。其中，董事长、总经理及非独立董事章力薪酬最高为117.32万元，董事会秘书章宏建薪酬最低为55.89万元（2024年任期不满1年的不...
华大基因副总经理李宁离任,年龄44岁在公司董事和高管中排10/15,薪酬141万元
2024薪酬(万元) 相对上年增减(万元) 年龄 总经理 20210616- 非独立董事 20240618 20270617 副总经理 20210616- 非独立董事 20240618 20270617 非独立董事 20240618 20270617 副总经理 20210616- 董事会秘书 20150622- 法务总监...
致尚科技副总经理陈和先新任职工董事,年龄44岁在公司董事和高管中排3/5,薪酬88万元
11月12日，致尚科技公告，聘任陈和先先生为公司职工董事。资料显示，陈和先先生，1981年10月出生，中国国籍，无境外永久居留权，大专学历，清华大学EMBA。2008年2月至2010年12月于深圳市鸿富瀚科技有限公司担任执行董事；...
TCL科技:投资者质疑高管高薪,公司称薪酬体系科学合理
投资者提问： 公司回报未达预期，股价长期低迷，股东损失惨重，却持续推行高管高薪与激励...公司始终秉持科学合理的薪酬管理体系，公司会综合考虑多方面因素，严格遵循公司治理相关规定，确保符合公司整体利益和股东价值。谢谢！
昆工科技获北交所信披C类评价,董秘朱承亮2024年薪酬66.19万元
据悉，董秘朱承亮2024年薪酬66.19万元，较2023年薪酬55.36万元增长10.83万元。挖贝研究院资料显示，昆工科技是一家集有色金属新材料、新型储能材料及产品的研发、产品设计、加工制造、产品销售和技术服务为一体的高新技术企业...
张应春谈管理:什么才是成功的薪酬绩效管理体系?
薪酬管理体系包括了薪资待遇构成和相关规定、员工的职业晋升通道等核心内容，它是员工基本待遇的保障，...其实，这种做法是不对的，如何才能做到“一碗水端平”，确保每个员工都能拿到满意的那一份薪水，背后靠的就是薪酬体系。...
你的死工资,正在悄悄拖垮你
你是不是也这样：每个月15号，盯着工资条， 心里默默算着这个月要还的房贷车贷、信用卡、孩子补习班的费用.工资到账还没捂热，就转手交给了各种账单。然后，继续埋头工作，等待下个月15号的到来。这就是我们大多数普通人的真实...
未签订劳动合同,法院:支付双倍工资!
2025年6月，兴国县人民法院依法判决被告兴国县某商店支付原告阿芳未签订书面劳动合同的双倍工资差额35200元、违法解除劳动合同经济赔偿金13076元、医疗费716.67元、停工留薪期工资3269元，合计52261.67元。2025年8月，该案经...
妹妹心脏病发,我求女友预支工资当手术费后,她却任由实习生驳回!
直到我妹妹心脏病发，我求女友预支工资给妹妹当手术费，她一口答应。可手术当天，我在医院从天亮等到天黑，没等到打款，只等来实习生发的朋友圈嘲讽： 我家总裁姐姐人善被人欺，员工要预支工资，万一跳槽不还怎么办，我直接...
荣旗科技聘任32岁陈雪峰为非独立董事,核心技术人员柳洪哲年薪最高63万,副总经理汪炉生薪酬最低为46万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为0.00元，2023年薪酬总额为242.69万元，2024年薪酬总额为261.52万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加261.52万元。数据显示，近一年，荣旗科技发生董监高变更3...
金迪克副总经理夏建国新任职工代表董事,年龄52岁在公司董事和高管中排5/13,薪酬83万元在董事和高管中排5/7
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为743.73万元，2023年薪酬总额为705.51万元，2024年薪酬总额为1043.05万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加299.32万元，增幅40.25%。金迪克公司股价从2022年末的...
金徽股份副总经理窦平新任职工代表董事,年龄47岁在公司董事和高管中排8/13,薪酬111万元在董事和高管中排4/7
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为560.61万元，2023年薪酬总额为815.95万元，2024年薪酬总额为1063.86万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加503.25万元，增幅89.77%。金徽股份公司股价从2022年末...
光华股份聘任36岁姚金海为职工董事,董事长孙杰风年薪最高100万,副总经理黄凯薪酬最低为20万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为400.47万元，2023年薪酬总额为424.84万元，2024年薪酬总额为499.87万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加99.40万元，增幅24.82%。光华股份公司股价从2022年末的...
光华股份非独立董事张宇敏离任,年龄55岁在公司董事和高管中排1/9,薪酬50万元在董事和高管中排5/7
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为400.47万元，2023年薪酬总额为424.84万元，2024年薪酬总额为499.87万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加99.40万元，增幅24.82%。光华股份公司股价从2022年末的...
硕世生物聘任38岁贾兆强为职工董事,董事长王国强年薪最高244万,财务总监孟元元薪酬最低为88万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为5742.60万元，2023年薪酬总额为1305.02万元，2024年薪酬总额为1245.11万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少4497.49万元，降幅78.32%。硕世生物公司股价从2022年...
嘉美包装内部审计部门负责人王建隆新任职工代表董事,年龄49岁在公司董事和高管中排5/7,薪酬74万元在董事和...
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬656.07万元，平均薪酬131.21万元，年薪中位数为79.62万元。其中，董事长、总经理及非独立董事陈民薪酬最高为289.70万元，财务负责人季中华薪酬最低为53.46万元（2024年任期不满1年的...
集泰股份聘任38岁吕荣华为职工代表董事,总经理邹珍凡年薪最高89万,副总经理吴珈宜薪酬最低为72万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为496.03万元，2023年薪酬总额为545.83万元，2024年薪酬总额为569.42万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加73.39万元，增幅14.80%。集泰股份公司股价从2022年末的8...
华翔股份聘任49岁李涛为职工代表董事,董事长王春翔年薪最高60万,董事会秘书张敏薪酬最低为35万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为344.03万元，2023年薪酬总额为342.52万元，2024年薪酬总额为340.00万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少4.03万元，降幅1.17%。华翔股份公司股价从2022年末的10....
华翔股份非独立董事张敏离任,年龄52岁在公司董事和高管中排4/9,薪酬35万元在董事和高管中排8/8
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬340.00万元，平均薪酬42.50万元，年薪中位数为40.00万元。其中，董事长及非独立董事王春翔薪酬最高为60.00万元，董事会秘书张敏薪酬最低为35.00万元（2024年任期不满1年的不参与统计...
长源东谷副总经理冯胜忠新任职工代表董事,年龄56岁在公司董事和高管中排4/10,薪酬63万元在董事和高管中排4/...
从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬548.44万元，平均薪酬65.47万元，年薪中位数为64.24万元。其中，总经理及董事李从容薪酬最高为107.20万元，副总经理陈绪周薪酬最低为41.84万元（2024年任期不满1年的不参与统计）。...
三达膜副总经理及董事会秘书张靖霄离任,年龄38岁在公司董事和高管中排7/9,薪酬49万元在董事和高管中排5/6
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为551.64万元，2023年薪酬总额为555.37万元，2024年薪酬总额为526.56万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少25.08万元，降幅4.55%。三达膜公司股价从2022年末的12....
三达膜聘任36岁孙丰智为职工代表董事,副董事长方富林年薪最高107万,核心技术人员姚萌薪酬最低为40万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为551.64万元，2023年薪酬总额为555.37万元，2024年薪酬总额为526.56万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少25.08万元，降幅4.55%。三达膜公司股价从2022年末的12....
三达膜财务总监唐佳菁新任代理董事会秘书,年龄49岁在公司董事和高管中排5/9,薪酬94万元在董事和高管中排2/6
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为551.64万元，2023年薪酬总额为555.37万元，2024年薪酬总额为526.56万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少25.08万元，降幅4.55%。三达膜公司股价从2022年末的12....
奥美医疗聘任27岁武家悦为非独立董事,董事长崔金海年薪最高549万,董事会秘书郑晓程薪酬最低为105万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1755.07万元，2023年薪酬总额为1727.72万元，2024年薪酬总额为1663.65万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少91.42万元，降幅5.21%。奥美医疗公司股价从2022年末...
奥美医疗聘任31岁崔星炜为副总裁及非独立董事,董事长崔金海年薪最高549万,董事会秘书郑晓程薪酬最低为105万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1755.07万元，2023年薪酬总额为1727.72万元，2024年薪酬总额为1663.65万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少91.42万元，降幅5.21%。奥美医疗公司股价从2022年末...
奥美医疗聘任42岁崔辉为副总裁及非独立董事,董事长崔金海年薪最高549万,董事会秘书郑晓程薪酬最低为105万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1755.07万元，2023年薪酬总额为1727.72万元，2024年薪酬总额为1663.65万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少91.42万元，降幅5.21%。奥美医疗公司股价从2022年末...
奥美医疗聘任57岁程宏为副总裁,董事长崔金海年薪最高549万,董事会秘书郑晓程薪酬最低为105万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为1755.07万元，2023年薪酬总额为1727.72万元，2024年薪酬总额为1663.65万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额减少91.42万元，降幅5.21%。奥美医疗公司股价从2022年末...
屹通新材聘任57岁王立清为职工代表董事,董事长汪志荣年薪最高49万,副总经理李辉薪酬最低为40万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为283.66万元，2023年薪酬总额为276.27万元，2024年薪酬总额为295.47万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加11.81万元，增幅4.16%。屹通新材公司股价从2022年末的23...
未来电器聘任46岁黄菊华为职工代表董事,副董事长楼洋年薪最高69万,财务总监吴飞飞薪酬最低为45万
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为372.15万元，2023年薪酬总额为412.97万元，2024年薪酬总额为435.34万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加63.19万元，增幅16.98%。数据显示，近一年，未来电器...
未来电器非独立董事金增林离任,年龄46岁在公司董事和高管中排5/9,薪酬45万元在董事和高管中排5/6
近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为372.15万元，2023年薪酬总额为412.97万元，2024年薪酬总额为435.34万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加63.19万元，增幅16.98%。数据显示，近一年，未来电器...