百度最高奖规定给予每个获奖团队100万美元！持续14年后，你猜发出的奖金有多少？ 为了鼓励 “小团队做出大事业”，李彦宏2010年在百度内部设立了“百度最高奖”，并立下规矩，只要是团队人数10人以下、项目足够有意义、做出的成果远超预期，每个获奖团队就会给予100万美元的奖励。 比如今年，李彦宏就为“纵横、百炼、云帆、轻舟”四支获奖团队发放了400万美金。因为他们均在大语言模型万卡集群高效训练、探索构建轻量模型、AI原生应用等领域得到了重大突破，也符合获奖资格，但一次性颁发4个大奖还是有点稀奇，不过直到听完李彦宏解释后，我们才明白了百度为何会如此慷慨？ 实际上百度并不是在公司比较顺的时候，就多发几个奖，逆境的时候，就少发几个奖，李彦宏在乎的是“再苦也不能苦技术人员”，设立奖项的14年里，共计有51个百度小团队分到了35亿人民币的奖金，算下来平均每年有2.7个团队获奖！#95后程序员获公司700万大奖# 这些小团队里，有为百度研发过自然语言处理技术的，也有帮助NLP语言模型预训练的，而51个团队，相当于这些年来不断为百度注入新鲜血液，因为只有基础强大了，构建出有价值的应用才能强大。#李彦宏说再苦不能苦技术人# 学习需要积累，技术也同样需要根基，百度用如此高的奖金激励团队研发，技术人员势必会积极努力搞创新！
