职场上如何区分是对方恶意还是自己想太多？
素素谈职场
2024-10-15 13:13:06
正确答案是：不去区分。
因为别人内心的动机是什么，我们无从知晓，即便猜测正确也很难证明。
而且猜测这些，会让自身陷入内耗和反复，极大程度降低执行力。
要想试个直接的、当下能知道答案的就是：套用他对你的方法去对他，看他下意识的反应有没有变化。
人的认知、情绪和行为往往是一体的。当我们采用对方的互动方式和他说话，却发现他脸变了，说明他先前的语言表达并不符合他深层的认知价值观，否则这时他应该是无意识的状态。这时反应的异样只能说明之前是故意的。
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壹原侑子
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