我有办法应对欧盟所谓的“强迫劳动禁令”！她们不是禁止每天超过八小时工作制吗？那我们就让企业再注册一个子公司，子公司重新购买一套生产设备。然后让工人早上在总厂上六小时的班，然后下午去子公司再上六小时。 对那些生产玩具服装类型的工厂，应对方法更好解决。做服装玩具的，有很多夫妻俩都会做。工厂就可以采用化整为零的形式，把布料或者裁片分发给工人，让工人三四个人一个团队带回家去生产，做成成品后再送回工厂，工厂只需负责提供设备和技术指导就可以。以上个人观点，仅供参考。
我有办法应对欧盟所谓的“强迫劳动禁令”！她们不是禁止每天超过八小时工作制吗？那我
仰望星空亦看人间
2025-01-08 12:19:15
0
阅读：1006
用户14xxx97
好贱啊……
朋友 回复 01-09 23:48
这么贱也逃不过人家的政策，人家规定的是从原材开始到送到他们哪里的成品中间每一环都不能存在违反规定的
用户12xxx38
中国为什么落后，就是你这种自作聪明的人太多了
游客 100xxx86 回复 01-09 19:22
哪里什么聪明，就是贱，就像古代自己先净身再去聘太监
DY
不是应该改为严格'遵守劳动法?
山水
总以为别人是傻瓜。你可以试试看能否混过去
老王
这个人是二逼。
随风而起的鱼
这孙子忒损了吧
用户18xxx76
道高一尺魔高一丈[点赞]
思者无涯
一个劳动者不能在两个企业买社保，子公司没为他交社保性质更严重。
思者无涯 回复 用户16xxx40 01-10 15:39
兼职和专职没有个评判标准吗，自己解释给自己听。
用户16xxx40 回复 01-10 11:40
子公司只是兼职，上班只在总公司，6个小时下了班去子公司兼职，所以不需要社保
老陈
智商着急
遛弯
奸商
小人物
智慧不够就闭嘴。非要自曝其短要你好看才开心？
用户12xxx16
于北辰的徒弟
甜蜜的味道
有那么麻烦嘛，多弄几个身份证的问题
用户10xxx32
呦西（有戏）所得寺内（说的是呢）～
方圆宗吾
自以为是。20年前我在鞋厂里上班。就有很多不加班的方法了。比你这个先进。一个人上班，打两个卡。你想几小时都可以。
用户15xxx47
你不会以为欧美底层普通打工人就只干一份工作吧，打几份工兼职是常态。
鎏金岁月
人家禁令面对的对象是公司和所有下游配件企业，你以为就你聪明
大盘计算所所长
太麻烦了，不如工厂大门口搞两块牌子，一块a一块b，早上挂a晚上挂b。
兔子
对了，他妈的笑死我了
陈武民
买设备的钱需要多少
函数
有没有可能，机器比人贵，有些行业机器不能停才两班倒。
殇之雪
逃税吗？
名字未开
大聪明
用户10xxx72
你放心，机器人火爆，保证你们一周一个月休息7天
噢噢
两个公司在一个地方，上午a厂生产，下午b厂生产
外公
三班倒不好么？增加了就业，又符合8小时工作制
灯心草
就小编这骗流量的文字！ 你要是造袜子、造衣服、造自行车的企业，欧盟巴不得你天天上班！ 你要是造汽车、造高端设备、造飞机的企业，你一天就算只上5小时，欧盟照样耍流氓，抵制你！
名字未开
大聪明
用户10xxx24
以中国人的智慧对付欧盟的所谓禁令有成千上万种办法