教你轻松拿捏各种人碰上脾气火爆的，千万别对着干，顺着他说，等他气消了再好好聊。

教你轻松拿捏各种人

碰上脾气火爆的，千万别对着干，顺着他说，等他气消了再好好聊。

职场老油条只认好处，跟他们谈💰谈利益，别扯理想，给好处就好办事。

要是对方敏感又多疑，说话做事就得格外小心，答应的事一定做到，让他信得过你。

极度自负的人就爱听好话，多夸夸他，等他开心了，再委婉提建议，他才听得进去。

对重情义的人，咱就实心实意。他有难处时搭把手，以后你有事他肯定帮忙。

慢性子的人做事不紧不慢，咱得有耐心，别催他，跟着他的节奏来，他才舒服。

面对强势领导，努力干活出成绩，证明自己有价值，同时也要尊重领导的权威。

爱占小便宜的人，偶尔给点小好处，但原则问题坚决不让步，让他知道你的底线。

遇到固执的人，别直接顶嘴，拿出事实和数据，让他自己意识到问题。

耳根子软的人，容易听别人的话，找他信任的人帮你说话，事半功倍。

心思缜密的人不好糊弄，别耍心眼，真诚相待，才能换来他的信任和合作。

喜欢攀比的人，别跟着他比，引导他多关注自己的成长和进步。

性格内向的人不爱说话，咱主动找他交流，但别太着急，给他时间慢慢说。

粗心大意的人做事容易出错，把任务细分，明确责任，多提醒着点。

情绪不稳定的人，在他发脾气的时候先别吭声，等他冷静了再讲道理。

爱八卦的人，就跟他聊点无关痛痒的小八卦，可千万别透露重要消息。

犹豫不决的人拿不定主意，帮他分析利弊，给出明确建议，帮他做决定。

追求完美的人对细节要求高，交任务的时候一定要保证质量，细节做到位。