奔驰车你可以看不上，但奔驰公司对待员工的方式，国内电车车企能比得了吗？

奔驰车你可以看不上，但奔驰公司对待员工的方式，国内电车车企能比得了吗？ 近日，奔驰公司为员工提供了一项极具吸引力的买断计划。55岁老员工干满30年，可以直接拿走392万，连30岁的小年轻也能轻松躺赚78万，奔驰公司此次买断计划的待遇，可谓是相当优厚。 奔驰公司计划在 4 月底之前向符合条件的 3 万多名员工发出书面买断邀请，并要求员工在 7 月 31 日之前做出回应。如果员工不愿意离职，公司也不会强迫，员工也不会因此被解雇。 在国内，恐怕有很多人都看不上奔驰汽车了，认为奔驰汽车远远赶不上我们的电动汽车，认为奔驰汽车就是诺基压，而我们的电动汽车则是智能机。此种观点，可能是仁者见仁智者见智，但奔驰公司对自己的员工，恐怕比国内电车厂家好的多。 前两天，知名电车车企哪吒汽车被曝陷入资金链断裂危机，公司正面临破产。有消息称， 年前已有大量员工已经离职，然而已经离职的员工，却尚未拿到被拖欠的工资，“N+1”补偿金，就更谈不上了。哪吒汽车的员工，无论是主动离职还是被动离职，被拖欠的工资，估计是要不回来了。即便法院强制执行，哪吒汽车可能也拿不出钱。 而之前，突然暴雷的极越汽车，讨薪的员工中曾直接把CEO堵在了办公室。 奔驰车，你可以看不上，但奔驰公司对员工利益的保护，对员工的尊重，是我们电车车企能比得了的吗？